Wen wir suchen
Aufgabengebiete - Die Aufgabengebiete reichen von Konstruktion, Entwicklung, Prüftechnik, Produktion und Qualitätsmanagement sowie Systemtechnik bis hin zu Controlling und Finanz. In all diesen Bereichen ist auch viel Know-how im Projektmanagement gefragt. Entwicklung und Produktion sind bei uns sehr stark miteinander verbunden, oft befinden sie sich sogar Tür an Tür. Auf diese Weise kann rasch Einblick…
Anforderungsprofil
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Die Atmosphäre beim Bewerbungsgespräch ist angenehm.
BewerberInnen sollten sich vorab über das Unternehmen informieren, sich für Technik
begeistern können und Spaß an der Arbeit haben. Knorr Bremse sucht von der Projektleitung,
über den Vertrieb bis hin zur Softwareentwicklung motivierte BewerberInnen.
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Ansprechperson
- Im persönlichen Gespräch authentisch sein, kurz und prägnantformulieren, auf den Punkt kommen. AussagekräfteBewerbungsunterlagen sind eine große Erleichterung für denRecruiter. Nicht nur wir müssen Entscheidungen treffen, auch Sieals Bewerber wollen sich entscheiden! Setzen Sie sich daher mit demgeforderten Jobprofil auseinander und bereiten Sie strukturiertFragen für das Bewerbungsgespräch vor. Unser Ziel ist es, dass wirbei einem Gespräch wechselseitig ein rundes Bild voneinanderbekommen.
