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Senior Frontend Developer Angular (w/m/d)

Als unabhängige Expert*innen für die europäischen Energiemärkte unterstützen wir unsere Kund*innen seit über 15 Jahren bei der Beschaffung, Vermarktung und dem Risikomanagement von Energie. Dabei machen wir die Komplexität der Energiemärkte verständlich und unterstützen Entscheidungsfindungen mit selbst entwickelten SaaS-Lösungen. Gleichzeitig verstehen wir uns als Impulsgeber*innen und Sparringpartner*innen für innovative Lösungen und Geschäftsmodelle im Rahmen der Energiewende.

Senior Frontend Developer Angular (w/m/d)

für energiewirtschaftliche Anwendungen

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Optimierung moderner Webanwendungen mit Angular (inkl. Responsive UI, Performance-Tuning, Lazy Loading, Routing, Code Splitting, Change Detection) auf Basis vorhandener REST-APIs
  • Sicherstellung von Architektur- und Code-Qualität (Clean Code, SOLID, Design Patterns) sowie State Management (NgRx)
  • Erstellung und Pflege von Unit- und End-to-End-Tests (z. B. mit Jest oder Playwright)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Backend-Team und Product Ownern
  • Aktive Mitwirkung an Architekturentscheidungen für skalierbare und wartbare Anwendungen
  • Code Reviews & Mentoring zur Förderung eines effizienten und professionellen Entwicklungsprozesses

Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit Angular sowie fundiertes Wissen in TypeScript, JavaScript (ES6+), RxJS und gängigen Web-Technologien
  • Know-how in UI-Performance-Optimierung, Testautomatisierung (Unit, End-to-End) und Security-Aspekten (OAuth, JWT)
  • Kenntnisse in State Management (NgRx, Signals, Redux) sowie modularen Architekturen sind von Vorteil
  • Erfahrung mit CI/CD, Docker, Kubernetes oder Cloud-Technologien ist ein Plus
  • Ausgeprägter Teamgeist, eigenständige Arbeitsweise, hohe Lösungsorientierung sowie Erfahrung in agilen Scrum-Teams

Unser Angebot

  • Dynamisches Umfeld in einem inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien
  • Spannende Aufgabe an der Schnittstelle zwischen Energiewende und konventioneller Energiewirtschaft mit internationalem Fokus
  • Sehr gut öffentlich angebundenes, modernes Büroloft im 18. Bezirk (Gersthof)
  • Zahlreiche Fringe-Benefits für unsere Mitarbeiter*innen (z.B. Mittagessenszuschuss, Team-Aktivitäten, Büro Fitness, u.v.m.) sowie ein Bonussystem (siehe unten)
  • Fundierte Einschulung und ausgezeichnete, auf die Interessen und Talente abgestimmte Lern- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch teamorientierte Zusammenarbeit sowie durch Schulungen außer Haus
  • Gleitzeit mit Kernzeit und Home Office-Möglichkeit (max. 40%)
  • Vergütung ab 65.000 EUR jährlich für Vollzeit (40h/Woche, kein All-in, inkl. Überstundenpauschale). Eine Überbezahlung unter Berücksichtigung von Qualifikation, Vorerfahrung bzw. Performance ist selbstverständlich möglich.

Gehalt

Das Mindestgehalt beträgt 4.643 EUR brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis). Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Warum man bei uns arbeiten möchte:

Wir schätzen Persönlichkeit und Potenzial: Neugier, Lernbereitschaft und Lösungsorientierung sind uns wichtig. Eine solide Basis an relevanter Erfahrung solltest du mitbringen. Bei uns findest du ein unterstützendes Team und Freiraum für eigenständiges Arbeiten.

Wir bieten allen Menschen, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung die gleichen Chancen und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit besonderen Bedürfnissen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns eine E-Mail mit einigen Zeilen zu Ihrem Werdegang und Ihrem Lebenslauf. Wir würden uns sehr freuen Sie kennenzulernen!

Über den Job

Anstellungsart:

  • Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt:

ab 4.643 EUR monatlich

Positionsebene:

  • Berufserfahrung

Arbeitsmodell:

Hybrid

Dienstort:

  • Wien

Berufsfelder:

  • Beratung, Consulting
  • IT, EDV
  • Technik, Ingenieurwesen

Offene Stellen:

1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber:

INERCOMP GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl:

31 - 50 Mitarbeiter*innen

Standorte:

  • Wien

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 40 Stunden
  • 40 % Homeoffice

Dienstort

  • Wien

Erforderliche Kenntnisse

  • Angular
  • Responsive Design
  • TypeScript
  • JavaScript (ES6+)

Benefits

  • Personalprämien
    Ab dem Beginn des 2. Jahres der Betriebszugehörigkeit startet die Beteiligung am unternehmensinternen Bonussystem. So ist sichergestellt, dass alle Personen am Erfolg des Unternehmens teilhaben!
  • Essenszulage
    Wir arbeiten nicht nur gern zusammen - wir essen auch gern zusammen! Für jedes Mittagessen, welches über unser internes Bestellsystem geordert wird, gibt es einen Zuschuss von 4,40EUR pro Tag. Die Auswahl ist groß, auch mit vielfältigen vegetarischen und veganen Optionen. Mahlzeit!
  • Home Office
    Für die optimale Balance zwischen Arbeit und Freizeit bieten die Möglichkeit zu 40% im Home Office zu arbeiten.

Alle Infos zur Bewerbung

Gewünschte Bewerbungsunterlagen:

  • Lebenslauf
  • Motivationsschreiben

Ansprechperson

Martina Pöll
HR Manager

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