Senior Controllerin (w/m/d)

auch in Teilzeit ab 30 Wochenstunden möglich

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Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe!

Das erwartet Sie

• Sie unterstützen bei der Erstellung von allgemeinen Vorgaben und Standards für die Personalplanung, -prognose und koordinieren die Prozesse für den technischen Bereich.
• Koordination, Zusammenführung, Prüfung und Sicherstellung der Qualität unserer Mehrjahresplanung, Wirtschaftsplanung und Prognosen für den Personalbereich der technischen Hauptabteilungen obliegt Ihrer Zuständigkeit.
• Sie sind zuständig für das vollständige Personal-Berichtswesen (Quartalsberichte, Managementberichte, usw.) im technischen Bereich in enger Zusammenarbeit mit den CO Business Partnern. Dabei gewährleisten Sie die Qualität und erstellen eine umfassende Übersicht zu diversen Anforderungen und Abweichungsanalysen.
• Sie engagieren sich aktiv in kaufmännischen und Controlling-spezifischen Projekten und tragen zur Weiterentwicklung von Controlling-Tools sowie zur Steigerung der Effizienz bei.
• Hier stellt sich unser Team vor: Controlling bei den Wiener Linien

Das bringen Sie mit

• Sie haben ein (wirtschaftliches) Studium und/oder die Matura abgeschlossen.
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in Excel und PowerPoint, um komplexe Daten zu verarbeiten und überzeugende Präsentationen zu erstellen.
• Mit Ihrer Erfahrung in SAP-R3 und/oder S/4 HANA sowie möglichen Kenntnissen in Power BI sind Sie in der Lage, effizient mit verschiedenen Datenmanagement- und Analysetools umzugehen.
• Ihre hohe Zahlenaffinität und analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Daten zu interpretieren und fundierte Entscheidungen zu treffen.
• Sie zeichnen sich durch eigenständiges, strukturiertes und qualitativ hochwertiges Arbeiten aus, um komplexe Aufgaben effektiv zu bewältigen und Ergebnisse zu erzielen.
• Durch Ihr serviceorientiertes Handeln, Ihre Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Ihre Erfahrung und Qualifikationen tragen Sie maßgeblich zum Erfolg des Teams und des Unternehmens bei.

Das bieten wir Ihnen

• Gehalt
  Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.295,84 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.
• Entwicklungsmöglichkeiten
  Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.
• Gesundheit und Vorsorge
  Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) - Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
• Greener Linien
  Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.
• Erreichbarkeit und Service
  Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.
• Kinderbetreuung
  Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.
• Mobile Arbeitswelt
  Wir schreiben Flexibilität groß - auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen - egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.
• Onboarding
  Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
• Speisen und Getränke
  Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
• Unser Mitarbeiter*innenausweis
  … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.
• Vergünstigungen
  Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.
• Vernetzung
  Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.
• Work-Life-Balance
  Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

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Wir freuen uns auf Sie!

Gemeinsam halten wir die Stadt am Laufen - seit 75 Jahren und auch in der Zukunft. Schau vorbei und gestalte mit uns die #zukunftwien: www.wienerzukunftswerke.at

Auf Ihre Bewerbung freut sich:

Charline Potz

Personalabteilung | Recruiting

Ihre Fragen können Sie gerne an die E-Mail-Adresse recruiting@wienerlinien.at richten.

*Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Mail nicht angenommen werden können.