Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung #vorangehen.

Windkraft- & Photovoltaiktechniker:in

Standort: | Bruck an der Leitha |
Tätigkeit: Vollzeit, Energiewirtschaft
Gesellschaft: VERBUND Green Power GmbH

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Die VERBUND Green Power hat es sich zur Aufgabe gemacht, mit erneuerbaren Energien die Zukunft aktiv besser zu machen und ihren Teil zur Energiewende beizutragen. Als oberstes Ziel gilt hier der Ausbau und die vermehrte Nutzung von Photovoltaik und Windkraft.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Instandhaltung/Wartung. Das Asset Management, Operation Monitoring & Maintenance agiert als technische:r Ansprechpartner:in und stellt in Aus- und Notfällen die Versorgung unserer Wind- und PV-Anlagen sicher. Unsere Leistung ermöglicht es, langfristig nachhaltiger und umweltschonender zu agieren und für kommende Generationen eine sinnstiftende Basis zu schaffen.

Das geht nur mit Ihnen:

• Die selbständige Durchführung von Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten wird von Ihnen übernommen
• Sie sind Arbeitsverantwortliche:r (EN 50110) für die Durchführung von Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten (elektrotechn. Arbeiten bei Zusatzqualifikation Elektrofachkraft)
• Sie führen Gefährdungsanalysen durch und erstellen Arbeitsbeschreibungen in Abstimmung mit dem Anlagenverantwortlichen
• Die Durchführung von Störungsanalysen und Störungsbehebungen zählt zu Ihren Aufgaben
• Sie erledigen die Inspektion von Windenergie-, Photovoltaikanlagen und der Infrastruktur von Wind- und PV-parks
• Sie übernehmen die fach- und termingerechte Durchführung aller Ihnen übertragenen Aufgaben
• Die Dokumentation von Inspektionen, Wartungsarbeiten, Störungsbehebungen und Reparaturen ist Teil Ihrer Arbeit
• Sie arbeiten bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und bei Schwachstellenanalysen sowie bei Erneuerungsprojekten und Umbauten mit
• Sie halten die vorgegebenen sicherheitstechnischen Maßnahmen der Arbeitsanweisungen und Unterweisungsinhalte ein
• Sie fertigen technische Berichte an und arbeiten bei der Erfüllung von Bescheidauflagen mit
• Sie stellen den Servicebetrieb durch Not- und Bereitschaftsdienste sicher
• Sie übernehmen die Ihnen zugewiesene Aufgaben und Verantwortungen (u.A: Schaltauftrags-berechtigte:r, Sicherheitsvertrauensperson, örtl. Abfallbeauftragte:r, örtl. Gefahrgutbeauftragte:r etc.)

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektroniker:in oder Mechatroniker:in oder in einem anderen elektrotechnischen Berufsfeld
• Mind. 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung (bei HTL keine Berufserfahrung notwendig aber von Vorteil)
• Befähigung zur Höhenrettung
• Positive arbeitsmedizinische Untersuchung G41
• Einschulung durch erfahrene Techniker in der Anlage (Team Guidance) bzw. Grund- und Fachschulung durch den Anlagenhersteller (Technical Training)
• Elektrofachkraft oder elektrotechnisch unterwiesene Person für Instandhaltungsarbeiten in den Windenergie- und Photovoltaikanlage gemäß EN 50110
• Umfassende Anlagenkenntnisse
• Kenntnis der einschlägigen Regelwerke (Arbeitsanweisungen, Richtlinien, Notfallvorkehrungen …)
• Kenntnis der einschlägigen Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften
• Arbeiten unter Niederspannung
• Schaltberechtigung für 20kV- und 30kV-Anlagen von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
• Ausbildung zum:r Ersthelfer:in

Ihre starken Problemlösungsfähigkeiten und Ihre analytischen Fähigkeiten, um komplexe Herausforderungen zu erkennen und zu lösen überzeugen uns. Ihre Teamfähigkeit, Ihre Kommunikationsstärke und Ihr hohes Maß an Selbstständigkeit runden Ihr Profil ab. 

Bei uns erhalten Sie:

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Die Möglichkeit einer 4 Tage Woche
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 3.432,85 (laut KV 2024) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung
• Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung

Eintritt: ehestmöglich

Sie sind interessiert?

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter https://www.verbund.com/karriere-wind-pv.Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

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Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an
Mag. Martin Kohlmayr.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
+43 (0)50 313-54 155

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur.

Ihre Benefits auf einen Blick:

• Home Office
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeitervergünstigungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Flexible Arbeitszeiten
• Diversitätsmanagement
• Erreichbarkeit
• Gesundheit