Job ID: 10448

Kommunikationstechniker:in (m/w/d)

• Mobiltelefon
• Firmen PKW
• Laptop
• Fortbildung
• Flextime

EUR 42.000,-

EUR 60.000,-

Gehaltsrahmen, Brutto / Jahr je nach Erfahrung und Qualifikation (Basis Vollzeit)

Arbeitszeit: Vollzeit
| Ort: Wien
| Branche: Elektro und Elektronik
| Berufserfahrung: 3-5 Jahre

LVL3 Digital Services GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich IT-Services und IT-Consulting mit Hauptsitz in Erpfendorf, Tirol. Mit einem umfassenden Leistungsangebot, das Empfangstechnik, Hotel-TV, Patientenrufsysteme, Digital Signage, Videoüberwachung und ProAV umfasst, begleiten sie ihre Kunden von der Evaluierung bis zur Umsetzung ihrer Projekte. Ihre individuellen Lösungen sind maßgeschneidert und auf die Anforderungen der Kunden zugeschnitten. Für die Projekte in und um Wien wird das Team mit einer/einem neuen Mitarbeiter:innen erweitert.

• Als Kommunikationstechniker:in sind Sie verantwortlich für die Lieferung, Montage und Einrichtung von Kommunikationstechnik für unsere Kundenlösungen. Dies reicht von Meetingräumen und Hotel-TV über Digital Signage bis hin zu IT-Kommunikationssystemen und Empfangstechnik.
• Im Zuge dieser Tätigkeiten arbeiten Sie eng mit unseren Kunden zusammen, um sicherzustellen, dass die installierten Gesamtsysteme den Anforderungen entsprechen.
• Regelmäßige Wartungsarbeiten zur Sicherstellung der Funktion gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikationstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Kenntnisse in Netzwerktechnik, IT-Systemen und Kommunikationssystemen sind wünschenswert.
• Als Idealkandidat verfügen Sie bereits über praktische Erfahrung in der Installation und Konfiguration von Meetingraumtechnik, Hotel-TV-Systemen und Digital Signage.
• Kommunikationsstärke und ein freundlicher Umgang mit Kunden sind unerlässlich.
• Als Person würden Sie sich als teamfähig sein und lösungsorientiert beschreiben.
• Geboten wird für diese Aufgabe ein Firmenfahrzeug (auch für Privatnutzung), Provisionsmöglichkeiten bei Neukundenaquise sowie steuerfreie Bezüge im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten.
• Weiterbildungsmöglichkeiten auf Firmenkosten sowie Spezialisierung zu ausgewählten Aufgabengebieten.
• Diese Position ist mit einem Bruttomonatsgehalt von EUR 3.150,-- dotiert. Eine marktkonforme Überzahlung erfolgt je nach Ausbildung und Berufserfahrung.

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LINDLPOWER Personalmanagement Gmbh Frau Tina Krammer
HR-Management
Goldschmiedgasse 6
1010 Wien
Tel: +43 1 5138822204