Technology Transfer Officer (m/w/d)

Universität für Weiterbildung Krems

Die Universität für Weiterbildung Krems ist spezialisiert auf berufsbegleitende Weiterbildung. Als öffentliche Universität arbeitet sie mit ihrer Expertise in Forschung und Lehre an der Bewältigung gesellschaftlicher Herausforderungen und richtet ihr Studienprogramm danach aus. Mit über 8.000 Studierenden aus 99 Ländern verbindet die Universität für Weiterbildung Krems langjährige Erfahrung in wissenschaftlicher Weiterbildung mit Innovation und höchsten Qualitätsstandards in Forschung und Lehre. Krems liegt in der einzigartigen Natur- und Kulturlandschaft Wachau, 60 km von Wien entfernt.

Es gelangt folgende Position zur Besetzung:

Technology Transfer Officer (m/w/d)

30 bis 40 Std/Woche

Inserat Nr. SB24-0156

Ihr Aufgabengebiet

Zu Ihren Aufgaben zählen der Aufbau eines Technology Transfer Office, die Identifizierung und Bewertung neuer Erfindungen, der Schutz von geistigem Eigentum, die Unterstützung bei der Gründung von Start-ups und Spin-offs sowie der Aufbau strategischer Partnerschaften.

Wesentliche Aufgaben

Identifizierung, Bewertung und Kommerzialisierung von Technologien:

• Unterstützung bei der Ermittlung und Bewertung des Anwendungspotenzials von Innovationen und Forschungsergebnissen
• Unterstützung von Forscher_innen bei der Erstellung von Erfindungsmeldungen und anderen erforderlichen Unterlagen
• Identifizierung von Marktchancen und potenziellen Unternehmenspartnerschaften für den Technologietransfer
• Entwicklung von Technologietransfer-Strategien
• Schaffung von Rahmenbedingungen (Gründungsrahmen) für die Gründung von Start-ups oder Spin-offs

Management von geistigem Eigentum:

• Zusammenarbeit mit Forscher_innen zur Ermittlung und zum Schutz von geistigem Eigentum (IP) durch Patente, Urheberrechte und andere geeignete Mittel
• Unterstützung bei Patentanmeldungen, einschließlich der Zusammenarbeit mit Patentanwält_innen und der Sicherstellung rechtzeitiger Anmeldungen
• Pflege und laufende Aktualisierung von IP-Portfolios

Management von Kooperationen:

• Unterstützung bei der Anbahnung von Kooperationen mit externen Partnern im Zuge der Verwertung von Forschungsergebnissen
• Entwurf und Verwaltung von Materialtransfervereinbarungen (MTAs), um die ordnungsgemäße Nutzung und Weitergabe von Forschungsmaterialien sicherzustellen

Marktanalyse:

• Analyse von Trends, Marktbedürfnissen und Wettbewerbssituationen in Bezug auf relevante Technologien
• Unterstützung bei der Ermittlung potenzieller Lizenznehmer_innen, Investor_innen und strategischer Partner_innen
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Marketingmaterialien und Präsentationen
• Organisation von Informations- und Fortbildungsveranstaltungen im Bereich Technologietransfer
• Teilnahme an relevanten Treffen und Netzwerkveranstaltungen

Verwaltung und Berichterstattung:

• laufende Aktualisierung der Schutzrechts- und Verwertungsstrategie der Universität
• Dokumentation sämtlicher Technologietransferaktivitäten, einschließlich Anmeldungen von geistigem Eigentum, Materialtransfer, Kooperations- und Lizenzvereinbarungen
• Vorbereitung von Berichten

Ihr Profil
Für die Bewerbung setzen wir folgende Qualifikationen voraus:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom oder PhD/Doktorat) im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich
• mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich Technologietransfer, IP-Management oder einem verwandten Gebiet
• Erfahrung in der Bewertung und Kommerzialisierung von Technologien
• Kenntnis der relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen im Bereich Technologietransfer
• ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1)

Darüber hinaus sind folgende Kriterien wünschenswert:

• ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Forscher_innen, Unternehmen sowie mit Verwaltungseinheiten im Bereich Forschungsservice, Grant Acquisition und Recht
• ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten
• proaktiver Ansatz und Leidenschaft für Innovation und Technologietransfer

Ihre Perspektive

• Teilzeit (ab 30 Std./Woche - Gleitzeit) oder Vollzeit (40 Std./Woche - Gleitzeit) bei einem Mindestgehalt von EUR 3.266,20 brutto monatlich auf Vollzeitbasis (Einstufung gem. Kollektivvertrag der Universitäten §54 VwGr. IVa), Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung
• innovatives und modernes Arbeitsumfeld am Campus Krems
• Möglichkeit zum Homeoffice sowie zum mobilen Arbeiten
• sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der eigenen Studienprogramme, umfangreiches Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie des Universitäts-Sportinstituts (USI)

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, welche über das geforderte Profil verfügen. Die Universität für Weiterbildung Krems sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter_innen hohes Innovationspotential und bekennt sich zur Vielfalt als leitendes Prinzip.

Bitte übermitteln Sie uns Ihre überzeugende Online-Bewerbung bis spätestens 25.09.2024 über unser Online-Tool: https://www.donau-uni.ac.at/jobs