Wunderbar verschieden - und ein gemeinsames Ziel

Die Welt zu verändern bedeutet manchmal, sich selbst zu verändern! Wir wollen Potentiale freisetzen, Ressourcen entfalten und innovative Entwicklungen anstoßen. Unser einzigartiger, vielseitiger Team-Spirit und unsere wertschätzende Firmenkultur haben uns weit gebracht. Führen Ihre Ziele Sie noch weiter? Dann bewerben Sie sich als

Junior Legal & Compliance (m/w/d) - Teilzeit ab 20 Std/Woche

Ihre Aufgaben

• Organisatorische und fachliche Unterstützung im Bereich Legal & Compliance
• Unterstützung der Leitung administrativ und inhaltlich
• Vertragsgestaltung: Prüfung, Erstellung und Verhandlung von Verträgen, NDAs und AGBs
• Sparring Partner mit Fachbereichen: Unterstützung durch Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen und rechtlichen Handlungsempfehlungen in allen relevanten Rechtsgebieten, insbesondere Zivilrecht, Gesellschaftsrecht, Wettbewerbsrecht, sowie Durchführung von rechtlichen Recherchen und Analysen zu aktuellen Fragestellungen
• Versicherungsangelegenheiten: Abwicklung von Schadensfällen und Korrespondenz mit Versicherungen und anderen Beteiligten
• Compliance und Datenschutz: Unterstützung bei der Implementierung und Überwachung des Compliance und Datenschutzmanagements, sowie Beratung zu und Abwicklung von compliance- und datenschutzrelevanten Fragestellungen
• Digitalisierung der Rechtsabteilung: Unterstützung bei der Einführung und Optimierung digitaler Prozesse und Tools zur Effizienzsteigerung innerhalb der Rechtsabteilung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes oder laufendes (fortgeschrittenes) juristisches Studium
• Gute Kenntnisse des österreichischen Zivil- und Datenschutzrechts und des deutschen Zivilrechts
• Analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Interesse an rechtlichen Fragestellungen im industriellen Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kontaktfreudigkeit, Verlässlichkeit und Hands-on-Mentalität

Parkplatz

Gut erreichbar - individuell oder mit Öffis

Kantine

Gesunde und preiswerte Küche

Flexible Arbeitszeiten

Vereinbarkeit von Privatleben und Arbeit erwünscht, Homeoffice möglich

Betriebsklima

Gelebte Vielfalt, Kollegialität, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Weiterbildung

Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

Mitarbeitervorsorge

Freiwillige Beiträge zur Zukunftssicherung

Gesundheit

Angebote für eine gesunde Lebensweise

Nachhaltigkeit

Gestaltung einer ressourcenschonenden Zukunft

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir auf das kollektivvertragliche Mindestgehalt von EUR 3.307,50 brutto (14 mal p.a.) für diese Stelle hin. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, eine Bereitschaft zur Überzahlung ist definitiv gegeben.

Gestalten Sie mit uns gemeinsam den Erfolgsweg von POLOPLAST und bewerben Sie sich jetzt!

#teampoloplast - wir freuen uns auf Sie!

Mehr Infos auf
www.poloplast.com