Maßgeblich zum internationalen Erfolg beitragen und gestalten. Unser Kunde ist eine bekannte Handels- bzw. Dienstleistungsgruppe mit eigenen Stores in Österreich sowie internationalen Partnern. Das Unternehmen zeichnet sich durch ausgeprägte Kundenorientierung, Beratung sowie ein breites und überzeugendes Sortiment aus. Für die Betreuung und den Ausbau der internationalen Partner suchen wir Sie.

Leitung Internationaler Vertrieb Retail / Expansionsmanagement (m/w/d)

Schwerpunkt CEE | remote

Aufgaben

In dieser umfassenden Position berichten Sie direkt an den CEO und sind Teil des Management-Teams. Im Zuge dieser spannenden Leitungsfunktion sind Sie für die Weiterentwicklung des bereits erfolgreich etablierten internationalen Marktes (Fokus CEE) verantwortlich und übernehmen nachfolgende Hauptaufgaben:

• Leitung der engagierten internationalen Regionalleitungen bzw. des gesamten rd. 10-köpfigen Teams
• Betreuung sowie Gewinnung von neuen Handels-Partnern bzw. Steuerung des Markteintritts in neue Länder
• Entwicklung von Vertriebsstrategien sowie die operative Mitwirkung bei deren Umsetzung ( u.a. POS-Konzepte)
• Budgetverantwortung und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
• Mitwirkung bzw. Leitung von Projekten

Anforderungen

Wir wenden uns an engagierte, erfahrende Vertriebspersönlichkeiten aus Retail-/Filialisten-Organisationen mit nachfolgenden Qualifikationen:

• Abgeschlossene (bevorzugt höhere) Ausbildung und entsprechende Erfahrung im (internationalen) Vertrieb mit Erfahrung im Handelsbereich (Filialstrukturen Einzelhandel, POS-Gestaltung etc.)
• Führungs- und interkulturelle Kompetenz, Gespür für Märkte und Trends, Umsetzungs- sowie Kommunikationsstärke
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit Eigenmotivation und ausgeprägtem Teamgeist
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache (CEE) von Vorteil

Angebot

Unser Kunde bietet Ihnen:

• Eine Managementrolle mit Gestaltungsspielraum
• Ein erfahrenes Team sowie schnelle Entscheidungen aufgrund flacher Hierarchien
• Eine attraktive Vergütung und div. Sozialleistungen von rd. EUR 80.000,00 Jahresbrutto + Variable + Firmen-Kfz (marktadäquate Anpassung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation), Möglichkeit remote zu arbeiten (Wohnsitz offen / in der Region)
• Diverse attraktive Benefits (u.a. Weiterbildungsmöglichkeiten, Einkaufsvergünstigungen, etc. )

Gerne informiert Sie unsere Beraterin Mag. Isabella Pachinger-Döberl in einem äußerst vertraulichen Gespräch näher über diese Position.

www.bewerben.iventa.eu
Bewerben Sie sich bei uns unter www.bewerben.iventa.eu mit Angabe der Ref.-Nr. 2024-60798/IV. Wir freuen uns darauf, Sie erfolgreich zu vernetzen!

Isabella Pachinger-Doeberl
isabella.pachinger-doeberl@iventa.eu
Director Personalberatung | Prokuristin
Iventa International Management Consulting GmbH
Museumstraße 31, Linz, 4020, Austria

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