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HR - PERSONALMANAGEMENT (m/w/d)

Job Key Facts

Oberwart
Vollzeit
ab sofort

FREUEN SIE SICH AUF FOLGENDE AUFGABEN:

• Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Administrative Unterstützung im Bereich Bewerbermanagement
• Entwicklung von innovativen Lösungen im Bereich Talent Management, Mentoring-Programmen, Aus- und Weiterbildung, Onboarding und Mitarbeitergespräche
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen relevanten Aus- und Weiterbildungsfragen
• Betreuung unserer e-Learning Plattform
• Organisation von Seminaren, Inhouse-Veranstaltungen, etc.

BEGEISTERN SIE UNS MIT:

• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalentwicklung und/ oder HR-Management idealerweise in einer Bank- oder Finanzunternehmen mit
• Sie haben ein ausgeprägtes Interesse für HR-Themen insbesondere für Personalentwicklung
• Organisationsstärke, Teamfähigkeit und Eigenmotivation
• Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion

WARUM ES IHNEN BEI UNS GEFALLEN WIRD:

Wir bieten Ihnen interessante Aufgabengebiete in einem spannenden und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Unseren Mitarbeiter:innen stehen außerdem attraktiven Sozial- und Zusatzleistungen zur Verfügung. Das Bruttojahresgehalt beträgt ab 38.500,- Euro. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Raiffeisenbezirksbank Oberwart eGen

info.33125@raiffeisen-burgenland.at, Wiener Straße 5, 7400 Oberwart
http://karriere.rlb-bgld.at
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