HR Specialist (m/w/d) – Schwerpunkt Personalentwick­lung

PSA Payment Services Austria GmbH (PSA) ist ein Transaktionsservice-Partner und das österreichische Kompetenzzentrum für den bargeldlosen Zahlungsverkehr. Mit jahrzehntelanger Erfahrung entwickeln und betreiben wir innovative Produkte in den Bereichen Karte, Konto und Identität, erarbeiten kreative Lösungen und sorgen für sichere, schnelle und bequeme Transaktionen im In- und Ausland. Im Auftrag der Banken betreuen wir das Bankomat(R)System mit 6.961 Geldausgabeautomaten sowie rund 10,4 Millionen Bankomat(R)Karten, verarbeiten für die Banken die Clearinghouse Transaktionen (Konto zu Konto Überweisungen) und stellen Anbindungen zum internationalen Konto-Zahlungsverkehr zur Verfügung. Zu den Services zählen auch Angebote wie eps und Identitätslösungen.

HR Specialist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalentwicklung

Karenzvertretung bis 02/2026

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• Wien
• Vollzeit

Zur Verstärkung unseres Human Resources-Teams suchen wir eine passionierte, strukturierte und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Erfahrung in der Personalentwicklung und idealerweise im Recruiting. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit gemeinsam mit einem motivierten Team die Personalarbeit in einem innovativen und gleichzeitig sehr soliden österreichischen Unternehmen federführend mitzugestalten und voranzutreiben.

Was dich erwartet:

• Du bist für die inhaltliche Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Maßnahmen der Personalentwicklung verantwortlich (z.B. Führungskräfteentwicklung, Teambuildings, Schulungs- und Konferenzmanagement, Performance-Gespräche)
• Du arbeitest an Maßnahmen der Diversitäts & Inklusions Initiative maßgeblich mit
• Du unterstützt punktuell unseren Recruitingprozess von der Profilabstimmung über die Bewerbungsgespräche bis hin zur Vertragserstellung
• Du übernimmst die organisatorischen und administrativen Tätigkeiten in deinem Verantwortungsbereich und begleitest HR spezifische Sonder- und Digitalisierungsprojekte

Was du mitbringen sollst:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (FH, Uni, HAK, o.Ä. mit Schwerpunkt Personalmanagement)
• Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Human Resources Funktion
• Du bringst Erfahrung im Bereich Personalentwicklung und idealerweise im Recruiting mit und begeisterst dich für das Thema Diversität & Inklusion
• Du hast Freude an konzeptionellen Arbeiten als auch der operativen Umsetzung
• Du beschreibst dich als kommunikative und empathische Persönlichkeit

Unser Angebot für dich:

• Wir bieten dir eine hervorragende öffentlichen Anbindung, die Möglichkeit flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice
• Neben einem Essenszuschuss erhältst du eine Jahreskarte für die öffentlichen Verkehrsmittel (Wien)
• Du profitierst von diversen betrieblichen Gesundheitsinitiativen (z.B. Physiotherapie)
• Genieße eine Arbeitsumgebung mit modernem Arbeitsequipment und ergonomischen Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbare Tische)
• Du wählst aus individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und kannst dich auf regelmäßige Teambuildings und Firmenevents freuen

Komm zu uns und arbeite in einem modernen, wachstumsorientierten Unternehmen mit österreichweiter Relevanz, internationaler Vernetzung sowie höchsten Qualitätsstandards. Für diese Position ist ein Gehaltspaket ab EUR 50.000,- brutto pro Jahr mit der Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Vorerfahrung vorgesehen.

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UNSERE BENEFITS FÜR DICH

Homeoffice & flexible Arbeitszeiten

Öffi-Ticket

Teamevents

Gesundheitsinitiativen

Gesunde Snacks, Tee & Kaffee

Kantine & Essenszuschuss

Modernes Arbeitsequipment

Vergünstigungen

Weiterbildungen

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