Leitung* Kommunikation
Eine tragende Rolle spielen.
Sie sind bereit für eine neue berufliche Herausforderung und möchten eine Schlüsselrolle in einer modernen und aufstrebenden Gesundheitseinrichtung übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Im Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern in Ried versorgen wir unsere Patient*innen auf höchstem Niveau. Wir sind ein modernes Versorgungszentrum mit 422 Betten und überzeugen als Schwerpunktspital mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum.
Für die Position „Leitung Kommunikation" ist ein Beschäftigungsausmaß zwischen 30 bis 40 Wochenstunden vorgesehen.
Sie sind
- Pressesprecher*in: Sie verfassen professionelle Pressetexte, beantworten Medienanfragen, bereiten Pressekonferenzen und Interviews vor und begleiten diese. Zudem sind Sie Dreh- und Angelscheibe für die Krisenkommunikation und das Krisenmanagement.
- Kommunikationstalent: Sie erstellen die Media- und Marketingplanung mit relevanten Stakeholdern und bespielen gemeinsam mit Ihrem Team alle Kanäle der internen und externen Kommunikation.
- Gestalter*in: Sie bringen Ihr Know-How bei der Redaktion und Produktion diverser Medien sowie bei der Mitarbeit in internen und häuserübergreifenden Projekten ein.
- Trendsetter*in: Sie kennen die neuesten Trends im Bereich Kommunikation und verwirklichen Ihre Ideen gemeinsam mit Ihrem Team.
- Berater*in: Sie beraten und unterstützen den Vorstand hinsichtlich Kommunikationsmaßnahmen.
- Entwickler*in: Sie entwickeln die interne und externe Kommunikation mit Ihrem Team sowie das Employer Branding gemeinsam mit dem HR-Team weiter.
- Leader*in: Sie werden von einem Kommunikationsteam unterstützt und berichten direkt an die Geschäftsführung.
Was Sie mitbringen
- Erfahrung von mind. 5 Jahren im Bereich Kommunikation/PR, idealerweise im Gesundheits- oder Sozialbereich, und Kenntnis der regionalen und nationalen Medienlandschaft sind essenziell.
- Sprachgewandtheit, einwandfreie Orthografie sowie die Fähigkeit komplexe Themen leicht verständlich aufzubereiten, setzen wir voraus.
- Sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sind erforderlich.
- Innovationsgeist und Kreativität sind bei uns willkommen.
Freuen Sie sich auf
- Zeitbonus: Zusätzlich zum Urlaub erhalten Sie eine Woche Zeitbonus pro Jahr.
- Flexibilität: Wir bieten attraktive Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Zielen.
- Gestaltungsspielraum: Das vielseitige Aufgabengebiet bietet viel Raum für Ihre Ideen.
- Entwicklung: Wir unterstützen die Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen sowie Ihrer Leadership-Skills.
- Gesundheitsförderung & Benefits: Zahlreiche weitere Angebote warten auf Sie.
Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag der OÖ. Ordensspitäler. Das tatsächliche Gehalt legen wir entsprechend Ihrer Qualifikationen und Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch fest.
Ihre Kontaktmöglichkeiten
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung direkt über unser Karriereportal bis 15. November 2024. Bitte ergänzen Sie die üblichen Bewerbungsunterlagen um eine kurze Information, warum genau Sie der/die Richtige für diesen Job sind!
Für Fragen zum Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern Ried oder rund um den Bewerbungsablauf wenden Sie sich bitte vertrauensvoll an Frau Mag.a Maria Musel, MA, Vorstand Personalmanagement, BHS Ried (+43 7752 602 3021 oder maria.musel@bhs.at).
Cornelia Gaisböck, MA
Stv. Leitung Personalmanagement
(0043)-(0)7752/602-3031