(Senior) Associate (w/m/d) in der Unternehmensberatung im Bereich Transformation im Financial Services

Standort:

Wien

Eintrittsdatum:

ab sofort

Arbeitszeit:

Vollzeit (40 Wochenstunden)

PwC Österreich ist mit rund 1400 Mitarbeitenden an 5 Standorten eines der größten Prüfungs- und Beratungsunternehmen des Landes. Wir liefern mutige Ideen, Lösungen von Menschen für Menschen, unterstützt durch wegweisende Technologie. Werde Teil unserer Community of Solvers.

# Ab sofort
# Vollzeit
# Wien + Home Office

Deine Aufgaben bei uns im Team:

Risk Management für Versicherungen und Banken Finanz Strategie, Enterprise Performance Management, Finance Operations, Actuarial Risk Modelling

• Berate im Team führende Versicherungsunternehmen bei der Bewältigung von aktuellen, regulatorischen Herausforderungen, gestalte Strategien und Prozesse der Zukunft und begleite organisatorische und technische Implementierungen bei Finanzinstituten
• Sei Teil unseres Teams und berate das Top Management unserer nationalen und internationalen Kunden bei der strategischen Ausrichtung ihrer Finanzfunktionen sowie führende Versicherungsunternehmen und Banken bei der Optimierung der Finanz- und Controllingprozesse
• Entwickle Lösungen für aktuarielle Anforderungen und unterstütze Versicherungen bei der Umsetzung ihres Risikomanagements für die Herausforderungen der neuen, globalen Megatrends.
• Unser breites Kundenportfolio und Projekteinsätze im In- und Ausland bieten ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben in einem internationalen, agilen und stark wachsenden Finance Transformation Team mit Fokus auf Insuranc
• Entwickle gemeinsam mit unseren Kunden internationale Finanzfunktionen weiter und erarbeite dabei optimale Ausprägungen aller relevanten Dimensionen (Governance, Organisation, Prozesse, Mitarbeiter, Technologie/Systeme etc.).
• Unser breites Kundenportfolio und Projekteinsätze im In- und Ausland bieten ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben in einem internationalen, agilen und stark wachsenden Finance Transformation Team mit Fokus auf Insurance
• Entwickle Lösungen für aktuarielle Anforderungen und unterstütze Versicherungen bei der Umsetzung ihres Risikomangement für die Herausforderungen der neuen, globalen Megatrends.
• Dabei steht die Projektarbeit beim Kunden vor Ort im Fokus, daneben arbeitest du bei der Weiterentwicklung unserer Beratungsansätze, bei Veröffentlichungen und bei der Akquisition von Kunden und Projekten mit.
• Je nach Erfahrungshintergrund übernimmst du eigenständige Arbeitspakete, von Teilprojekt- und Führungsverantwortung im Projektteam sowie von Mitarbeiter:innen

Das spricht dich an? Dann freuen wir uns, wenn du folgende Skills und Eigenschaften mitbringst:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Mathematik, Volkswirtschaft oder Betriebswirtschaft mit Fokus Finance und/oder Banking, Finanz und Versicherungsmathematik
• Gutes Verständnis für Finanzkennzahlen und finanzielle Berichterstattung sowie für Finanzprozesse und Erfahrungen in der Entwicklung und Implementierung von Finance Operating Modellen wünschenswert
• Einschlägige relevante Praktika oder Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder im Finanzbereich mit einem Schwerpunkt im Controlling, sowie Affinität für Konzeption und Umsetzung von Kundenlösungen in Finance Themen
• Strukturierte Arbeitsweise und starke analytische Fähigkeiten sowie lösungsorientiertes Vorgehen kombiniert mit analytischen Fähigkeiten zur Lösung komplexer Kundenanfragen
• Gute kommunikative Fähigkeit und Präsentations-Skills, um sich sicher auf allen Managementebenen souverän zu bewegen
• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere MS Excel (VBA) und MS PowerPoint, Basiskenntnisse von SQL und Verständnis für Datenmodellierung und Datenarchitekturen wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft

Du bringst nicht alle angeführten Punkte mit? Kein problem! Nicht jede:r Bewerber:in muss alle Kriterien erfüllen, wir investieren gerne in deine fähigkeiten und in dein Potential!

Unterschiedliche Denkweisen, Erfahrungen, Ausbildungen, Bedürfnisse sowie Kulturen machen uns zu dem, was wir sind. Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Dein Jahresbruttozielgehalt liegt bei mindestens EUR 49.000 (All-In) für eine Associate Position und bei mindestens EUR 55.000 (All-In) für eine Senior Associate Position. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt im persönlichen Gespräch. Du hast mehr als das Minimum zu bieten? Wir auch. Bei uns steigt dein Gehalt jährlich.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung in Form eines Anschreibens sowie deines Lebenslaufes. Zeugnisse und Zertifikate sind auch gern gesehen.

Hast du noch Fragen? Lorena Klein beantwortet sie dir gerne unter der Telefonnummer +43 676 3132565.

Online bewerben

• Flexibel Arbeiten
  Jeder Tag ist anders: Gestalte deinen Arbeitstag selbst und richte dir zusammen mit deinem Team die für euch passenden Zeiten ein. Gleitzeit, Home Office und Remote Work-Optionen in über 25 Ländern erlauben maximale Flexibilität.
  Familie, Freunde und Freizeitinteressen dürfen neben dem Job nicht zu kurz kommen. Aus diesem Grund lassen wir uns seit 2010 regelmäßig re-auditieren und setzen so unter dem staatlichen Gütesiegel "berufundfamilie" laufend Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Netzwerk & Community
  Profitiere von unserem weltweiten PwC Netzwerk: lerne Kolleg:innen in spannenden Projekten kennen und vernetze dich international!
• Onboarding
  Damit du einen optimalen Einstieg hast, steht dir ein Buddy in deinen ersten Monaten zur Seite.
• Weiterbildung
  Die Arbeit im dynamischen Umfeld beweist uns täglich: man lernt nie aus. Der persönliche Learning & Development-Plan bei PwC setzt jedes Jahr individuelle Entwicklungsschwerpunkte fest und ermöglicht durch Coaching, Weiterbildungen, interdisziplinäre Projekte oder Lernurlaub wichtige Ausbildungsschritte, die wir ebenfalls finanziell unterstützen.
• Sport
  Yoga, Tennis, Fitness, Klettern, Bootcamp, Golf, Boxen und noch vieles mehr. Wir unterstützen dich beim Sporteln!
  Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern exklusiv ein Kontingent an myClubs-Sporteinheiten, welches bundesweit eingelöst werden kann, sowie Vergünstigungen im hauseigenen John Harris-Fitnesscenter (DC Tower).
  Außerdem: Fußball oder Volleyball? Unsere Teams freuen sich auf Verstärkung! Läuferinnen und Läufer unterstützen wir bei der Teilnahme an Public Runs wie dem Vienna City Marathon oder dem Marathon in Graz.
• Anbindung
  Mit den Öffis ins Büro - PwC unterstützt dabei an all unseren Standorten finanziell und übernimmt bis zu 100% der Jahreskarte. Wir machen dich mobil für deinen Karriereweg!
• Verpflegung
  Mitarbeitende bekommen einen Sodexo Restaurant Pass, der monatlich beladen wird und in zahlreichen Partnerlokalen sowie bei einem Online-Lieferdienst eingelöst werden kann. Der Food Court mit diversen Restaurants, Bäckereien und Einkaufsmöglichkeiten findet sich direkt neben dem Tower.
  Und für Kaffee, Tee sowie Obst im Büro ist natürlich auch gesorgt.
• Gesundheit
  Als Arbeitgeber nehmen wir unsere Verantwortung für die physische sowie mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden ernst. Daher ermöglichen wir mit unserem Partner Instahelp rasch und unkompliziert Zugang zu professioneller psychologischer Beratung - 5 Beratungen pro Jahr übernimmt PwC für jede:n Mitarbeiter:in.
  Darüber hinaus organisieren wir regelmäßige Health Events mit inspirierenden Speaker:innen, Trainings zum Thema Mental Health und bieten Tipps & Tricks für deine physische Gesundheit. Eine gesundheitliche Beratung sowie Impfungen werden direkt bei unserem Betriebsarzt angeboten.

Weitere Benefits