Teilzeit
Wien, Österreich
Bist du begeistert von der Herausforderung, vielfältige Medienmarken wie ServusTV, Bergwelten und The Red Bulletin so zu positionieren, dass ihre Marktpräsenz ausgeweitet wird und gleichzeitig die Bedürfnisse unserer B2B-Kunden optimal erfüllt werden?
Als B2B Marketing & Communication Manager sorgst du dafür, dass unsere innovativen Marken strategisch und einheitlich präsentiert werden. Du entwickelst kreative Kommunikationsstrategien, planst und koordinierst Marketing-Kampagnen und Events und stellst sicher, dass unsere Marken bei Werbekunden im deutschsprachigen Raum eine führende Position einnehmen. Dabei arbeitest du eng mit unserem Team zusammen und bringst deine organisatorischen Fähigkeiten voll ein, um unsere Kanäle optimal zu vermarkten und unsere Position als bevorzugte Kooperationsadresse Nr. 1 zu stärken.
Diese Position kann entweder von Salzburg oder Wien aus im Rahmen einer Teilzeitstelle mit 27 Stunden pro Woche ausgeübt werden.
Du treibst die Weiterentwicklung unserer B2B-Kommunikationskanäle voran, wie Newsletter, Website und LinkedIn. Mit gezieltem Content stellst du sicher, dass unsere Markenbotschaften klar vermittelt werden und ihre Reichweite kontinuierlich wächst.
Hier erstellst du kreative Konzepte und führst Projekte von der ersten Idee bis zur finalen Umsetzung. Dabei berücksichtigst du die Interessen aller Stakeholder und sorgst dafür, dass alles reibungslos abläuft.
Die Planung und Durchführung von einzigartigen Event-Formaten liegt in deinen Händen. Diese Events spiegeln unsere Philosophie einer außergewöhnlichen Experience wider und bieten unserer Commercial- und Media-Sales-&-Partnerships-Abteilung wertvolle Möglichkeiten zur Kundenakquise und Geschäftsentwicklung.
Du kümmerst dich um die Koordination von Einladungen, Werbegeschenken und Mailings im Rahmen unserer Incentive-Programme. Damit trägst du entscheidend dazu bei, bestehende Partnerschaften zu stärken und neue Geschäftskontakte zu knüpfen.
Zudem übernimmst du die Verantwortung für die Budgetverwaltung ausgewählter Projekte. Durch eine sorgfältige Ressourcenplanung sorgst du dafür, dass die gesetzten Ziele innerhalb des finanziellen Rahmens erreicht werden.
Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.229 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.