IT-Revisor:in
ÜBER UNS
Als stärkste Regionalbank Österreichs setzt die Raiffeisenlandesbank OÖ auf Menschen, die ihre Gestaltungskraft, ihre Verantwortung und Motivation einbringen. Das Team der Konzernrevision prüft alle Betriebs- und Geschäftsabläufe der Bank und ebenso Beteiligungsunternehmen (z.B. KEPLER-FONDS).
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
- IT-Prüfung in der RLB OÖ und Tochterunternehmen hinsichtlich Ordnungsmäßigkeit, Funktionsfähigkeit und Sicherheit der für die Betriebs- und Geschäftsabläufe eingesetzten IT-Systeme
- Prüfung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Prüfung der Funktionsfähigkeit, Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit und Angemessenheit der internen Kontrollsysteme von eingesetzten IT-Systemen
- Prüfung des operationalen Risikos im Sinne von adäquater Notfallvorsorge, Datensicherheit bzw. Zutrittsschutz
- Prüfung von Wirtschaftlichkeit und Zukunftssicherheit von IT-Systemen
- Beurteilung der Ordnungsmäßigkeit bei der Entwicklung bzw. Weiterentwicklung von IT-Systemen (Softwareentwicklungsprozesse)
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
- Abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt (Uni oder FH) oder
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT (z.B. Infrastruktur, Security, Software Development)
- Idealerweise CISA-Zertifizierung o.Ä.
- Bereitschaft zum Aufbau oder Erweiterung eines umfassenden Bank Know-hows
- Strukturiertes und analytisches Denkvermögen
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
- Umfassende Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
- Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office Möglichkeit
- Bunter Mix aus attraktiven Sozialleistungen
Für diese Position bieten wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung entspricht. Gemäß Kollektivvertrag ist für diese Position als Mindesteinstufung die Beschäftigungsgruppe C vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt liegt darüber.
- Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen. - Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge von morgen unterstützt. - Betriebsausflüge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen. - Fitnessangebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung. - Flexible Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann. - Gesundheitsmanagement
Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an. - Kinderbetreuung
Die Kinder unser Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen. - Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten. - Mitarbeiterrabatte
Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung. - Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
IHR KONTAKT
Die zuständige Ansprechpartnerin, Sarah Reichör, Tel.: +43 732 6596 22833, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
NICHT DER RICHTIGE JOB?
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