Requirements Engineer (d/m/w)

﹟teamplayer ﹟kommunikationstalent ﹟anforderungsmanagement ﹟technikaffin

Ort
Linz
Anstellung
Vollzeit
Work from Home
Bis zu 60% Homeoffice

Die Raiffeisen Software GmbH als ein Teil der Raiffeisen Bankengruppe Österreich beschäftigt rund 950 Mitarbeiter:innen an den Standorten Innsbruck, Leoben, Linz, Salzburg und Wien. Unser Ziel ist es, die digitale Zukunft des Bankwesens maßgeblich mitzugestalten. Aktuell betreuen wir mehr als 800 maßgeschneiderte Softwarelösungen - und es werden stetig mehr. Das Aufgabengebiet der Raiffeisen Software GmbH ist daher vielfältig und reicht von der Entwicklung benutzerfreundlicher Anwendungen für den täglichen Einsatz in Bankfilialen über leistungsstarke Meldetools im Hintergrund bis hin zur beliebten Mein ELBA-App.

Als Softwarehaus der Raiffeisen Bankengruppe Österreich gestalten wir das Bankgeschäft der Zukunft aktiv mit.
Zur Unterstützung im Bereich Frontend Kernbank in Linz suchen wir einen Requirements Engineer (d/m/w).

Was ist dein Beitrag im Team? Du …

• begleitest den gesamten Softwareprozess - von der Idee bis zum Einsatz.
• stimmst die Anforderungen direkt und proaktiv mit den Kund:innen ab.
• bereitest die Requirements für die Softwareentwickler:innen entsprechend auf und befüllst die Stories mit technischen Infos.
• reagierst auf technische und/oder fachliche Veränderungen und leitest die notwendigen Adaptierungen und Erweiterungen in die Wege.
• dokumentierst gut und gerne alles Benötigte in den Systemen.
• übernimmst den Test der Software.
• analysierst, findest und behebst Fehler bei 2nd Level Incidents.

Was bringst du dafür mit? Du …

• bringst eine abgeschlossene technische Ausbildung mit.
• verfügst über erste Java- und Angular-Kenntnisse.
• beschreibst dich selbst als eine kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit.
• arbeitest gerne eigenständig, methodisch und strukturiert.

Was bieten wir dir? Du …

• bist Teil eines coolen Teams, das sein Know-how selbstverständlich untereinander teilt.
• findest gemeinsam mit uns die für dich passenden Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• bringst dich in einem agilen Unternehmen ein, wo Teamwork, Technologie-Austausch und Spaß am Programmieren (z.B. interne Entwicklerkonferenz, Hackathon) gelebt werden.
• profitierst von fairen und flexiblen Rahmenbedingungen (Home Office, Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit, keine All-In Vereinbarung).
• erhältst auch gerne mehr als das Mindestgehalt von 3.828,00 EUR, wenn Du erfahrener und qualifizierter bist.

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Dein Kontakt

Für Rückfragen steht dir Caroline Nagl telefonisch unter der Nummer +43 732 6929 69468 gerne zur Verfügung.

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Caroline Nagl

HR Specialist

Unsere Benefits

Bei uns zählt das Gesamtpaket. Leistungen werden belohnt - nicht nur mit dem Gehalt! Mehr Details findest du dazu hier.

• Flexible Arbeitszeiten
• Familienfreundlich
• Homeoffice Ausstattung
• Mitarbeiter:innen-
  restaurant mit Zuschuss
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungen
• Willkommen an Bord
• Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen
• Geschenke für Mitarbeiter:innen
• Gesundheit und Fitness
• Barrierefreiheit
• Firmenevents
• Community

Wie läuft die Bewerbung ab?

Unser Bewerbungsprozess ist klar definiert. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung sofort zur richtigen Ansprechperson gelangt und dadurch schnell bearbeitet werden kann.

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