Mitarbeiter im Business Development (all genders)

Mitarbeiter im Business Development (all genders)

Unternehmen

Der Bereich Business Development ist bei unserem Kunden eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Sicherstellung von innovativen, bedürfnisorientierten Angeboten und der Umsetzung von Strategien zur Markteinführung. Sie sehen sich durch Ihre technische Expertise und umfangreiche Projektmanagementerfahrung in einer strategischen Schnittstellenfunktion perfekt aufgehoben? Dann nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich jetzt!

Aktuell sucht unser Kunde zum ehestmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter im Business Development (all genders)
mit dem Fokus auf die Verantwortung technischer Entwicklungsprojekte.

Für diese Position bietet er die Möglichkeit, den Großteil der Arbeit remote zu erledigen, wobei mindestens einmal pro Monat eine Präsenz am Standort in Graz erforderlich ist.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung von Geschäftsideen: von der Analyse über die kreative Konzeptionierung und Pilotierung bis hin zur erfolgreichen Implementierung
• Freude an der (Mit-)Verantwortung über das Umsatzwachstum sowie über Projektverantwortung in der Planung, Koordination bis hin zur Markteinführung von Geschäftsideen
• Mitarbeit am Geschäftsmodell und konsequente Ausrichtung aller strategischen Aktivitäten auf die gegenwärtigen und künftigen Markterfordernisse
• Mitarbeit an technischen Entwicklungsprojekten und Umsetzung verschiedener Aufgabenpakete
• Freude an der Pilotierung der Geschäftsideen und der engen Zusammenarbeit mit den Kollegen und Kolleginnen
• Zusammenarbeit mit externen und internen Stakeholdern, um potenzielle neue Wachstumsbereiche auszuloten

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder wirtschaftlichen Bereich sowie Erfahrungen in der Akustik oder Audiologie.
• Mehrjährige Erfahrung in der Verantwortung von Produkten oder der Leitung von technischen Projekten
• Breites technisches Verständnis und die Fähigkeit sich in komplexe Themen schnell einzuarbeiten
• Ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden sowie Wissen über Methoden und Werkzeuge der Geschäftsmodell-Innovation und deren Anwendung von Vorteil
• Ergebnisorientierte, praxisnahe und problemlösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit kreativem, out-of-the-box Denken und Freude an neuen Herausforderungen
• Kommunikationsstarker, eigenverantwortlicher Teamplayer (all genders) mit Hands-On-Mentalität
• Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Geringe Reisebereitschaft von ca. 10% innerhalb Europas

Sonstiges

Unser Kunde bietet Ihnen:

• Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, gemeinsam Innovationen voranzutreiben
• Ein motiviertes und umsetzungsstarkes Team, bei dem Spaß nicht fehlen darf, sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Themenvielfalt in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Eigenverantwortliche, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit
• Ein umfangreiches Packet an Benefits (z.B. kostenloses Mittagessen, kostenloser Parkplatz, umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote)
• Gleitzeit sowie die Möglichkeit einen Großteil im Home-Office zu arbeiten
• Ein All-In-Gehalt ab EUR EUR 4.000,- pro Monat auf Vollzeit-Basis (38,5 Wochenstunden)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Bewerbungsplattform!

PMC International GmbH, Währinger Straße 16, 1090 Wien, Austria