Stellvertretende Leitung Abteilung Konzernrechnungswesen

Mit acht Kliniken, neun Pflegehäusern, einem Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorten zählt der Wiener Gesundheitsverbund zu den größten Gesundheitseinrichtungen in Europa. Rund 30.000 Mitarbeiter*innen kümmern sich 365 Tage im Jahr rund um die Uhr um das Wohl der ihnen anvertrauten Menschen.

Entsprechend dem Wiener Spitalskonzept 2030 wird die medizinische Versorgung Wiens in drei Regionen (Region Ost, Region West, Region Süd) mit je zwei Partnerspitälern plus AKH mit aufeinander abgestimmtem Leistungsangebot organisiert.

Auf Basis des Wiener Spitalskonzepts wurden das konkrete künftige Leistungsportfolio des Wiener Gesundheitsverbundes und grundsätzliche betriebsorganisatorische Regelungen entwickelt. Dieser Medizinische Masterplan und die Master-Betriebsorganisation bzw. die daraus resultierende Ziel- und Gesamtplanung werden Schritt für Schritt realisiert.

In den sieben Schwerpunktkliniken entstehen medizinische Zentren, in denen fachliche Kompetenzen und Ressourcen gebündelt werden.

Die Zielsetzung des Vorstandsressorts Finanzmanagement und Unternehmenscontrolling besteht in der Unterstützung der Unternehmungsleitung und der Mitarbeiter*innen des Wiener Gesundheitsverbundes bei allen finanziellen Fragestellungen, dem Rechnungswesen, beim Controlling in der Unternehmung als auch bei Fragestellungen betreffend der Leistungsdokumentation und -abrechnung. Ziel des Finanzmanagements und Unternehmenscontrollings ist es die Einheitlichkeit und Verlässlichkeit der Finanz- und Planungsprozesse im Wiener Gesundheitsverbund sicherzustellen, um den Grundsätzen der Rechtmäßigkeit, Sparsamkeit, Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit zu entsprechen.

In der Generaldirektion gelangt im Vorstandsressort Finanzmanagement und Unternehmenscontrolling die Stelle

Stellvertretende Leitung Abteilung Konzernrechnungswesen

zur Besetzung.

Ihr Profil bzw. Voraussetzungen sind:

Abschluss eines fachlich relevanten wirtschaftswissenschaftlichen Universitätsstudiums oder eines vergleichbaren Fachhochschulstudienganges

Auf das Anforderungsprofil bzw. die Stellenbeschreibung wird ausdrücklich hingewiesen.

Aufgabengebiet:

• Sie sind zentrale Ansprechpartner*in für die Kliniken und Pflegewohnhäuser des Wiener Gesundheitsverbundes sowie den Wirtschaftsprüfer im Zusammenhang mit der Jahresabschlusserstellung.
• Sie sind mitverantwortlich für die Beurteilung von komplexen Fragestellungen im Zusammenhang mit der bilanziellen Abbildung der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage sowie diverser steuerlicher Themen (u.a. GSBG).
• Sie sind mitverantwortlich für die prozessuale und inhaltliche Optimierung des internen und externen Rechnungswesens des Wiener Gesundheitsverbundes.
• Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei den laufenden Tätigkeiten und der interdisziplinären Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen.
• Sie beteiligen sich an der Gestaltung und Durchführung von laufenden konzernweiten fachübergreifenden Projekten (SAP S4HANA, Berechtigungskonzept, Umsetzung neuer Standards, etc.).

Das Einstiegsgehalt lt. Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle beträgt brutto EUR 5.491 monatlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten kann sich ein höheres Gehalt ergeben.

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