Teamleiter Produktmanagement (m/w/d)

Wien

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WERDE TEIL VON SANTANDER

Die Santander Consumer Bank ist ein profilierter Anbieter von Finanzdienstleistungen im Privatkundengeschäft und führend in der herstellerunabhängigen Auto- und Konsumgüterfinanzierung. Unser Mutterunternehmen, die spanische Banco Santander, ist eine der größten Bankengruppen der Eurozone und eine der bedeutendsten Banken weltweit mit einer starken Risikokultur und Mitarbeiter/innen die proaktiv zum Risikomanagement der Bank beitragen.

Schreiben Sie an unserer Erfolgsgeschichte mit und bewerben Sie sich auf unsere ausgeschriebene Position. Spannende Einblicke in unser Unternehmen finden Sie unter:

www.santanderconsumer.at/karriere

In der Funktion als Teamleiter Produktmanagement (m/w/d) sind Sie für die strategische Ausrichtung des Teams Produktmanagement im Bereich Consumer Business (Kredite), Warenfinanzierungen und Kartenprodukte verantwortlich. Sie tragen die End-to-End-Verantwortung für das Produktmanagement und arbeiten eng mit Führungskräften aus Marketing, Vertriebssteuerung und den Vertriebsleitern zusammen, um sicherzustellen, dass die Produkte den Kundenbedürfnissen entsprechen. Sie setzen die Produktstrategie mit Ihrem Team um und steuern und unterstützen die Produktmanager und Product Owner, um eine zeitgerechte Weiterentwicklung der bestehenden Produkte sicherzustellen.

Aufgaben, die Sie meistern

• Leitung des Produktmanagement-Teams (4 MitarbeiterInnen) und Mitarbeit an der strategischen Ausrichtung der Konsumkredit- und Kartenprodukte
• Planung der Budgets in Abstimmung mit den internen Stakeholders, sowie laufende Kontrolle und Optimierung der Mittelverwendung (Kosten-Nutzen-Analyse)
• Laufende Definition und Analyse relevanter KPIs zur Optimierung und Planung von Produktinitiativen
• Steuerung von zwei IT-Workstreams (Kredit & Waren) zur Implementierung von Produktentwicklungen

Qualifikationen, die Sie mitbringen

• Universitäre Ausbildung in BWL oder gleichwertige Kenntnisse mit Schwerpunkt auf strategisches Marketing und Produkt- oder Prozessmanagement
• Fundierte Erfahrung im strategischen Produktmanagement sowie in der Führung von Teams
• Kenntnisse des österreichischen Finanzmarktes
• Sehr gute analytische Fähigkeiten/Zahlenverständnis
• Vertriebsaffinität ist wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft in Österreich und Europa
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke

WAS WIR BIETEN

• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office Möglichkeit
• Einen vielseitigen und herausfordernden Aufgabenbereich mit Eigenverantwortung
• Ein individuelles Einschulungsprogramm und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Sozialleistungen (u.a. Bonuszahlungen, verschiedene Zuwendungen und Vergünstigungen, diverse Firmenveranstaltungen etc.)
• Santander for Friends (MitarbeiterInnenwerbeprogramm - Empfehlungsprämie)

Wir garantieren ein KV-Mindestgehalt von EUR 55.439,44 brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Zusätzlich bieten wir Ihnen einen leistungsbezogenen variablen Anteil. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung kommt es zu einer Überzahlung.

Ihre Ansprechperson für diese Stelle: Livia Schober

Für eine erfolgreiche Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen erstellen Sie ein Santander Bewerberkonto in Workday (Recruiting-Portal). So bleiben wir in Kontakt und Sie sind bezüglich Ihrer Bewerbung jederzeit auf dem Laufenden.

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Standort: Wien

Typ: Vollzeit

Referenznummer:
JOB_POSTING-3-337596

Weitere Informationen:
santanderconsumer.at/karriere

The Santander Effect

Mit unserer Arbeit beeinflussen wir jeden Tag das Leben von 140 Millionen Menschen weltweit. Wie? Indem wir Innovationen vorantreiben, unsere Erfahrungen teilen, Arbeitsweisen hinterfragen und uns neuen Herausforderungen stellen.

Wir bei Santander sehen uns nicht nur als Bank, sondern in erster Linie als Unterstützer. Für die ganz individuellen Pläne jedes Einzelnen und für die Welt, in der wir morgen leben. Als Teil der nachhaltigsten Bank Europas setzen wir uns für Vielfalt ein. Wir übernehmen Verantwortung - sozial, wirtschaftlich und ökologisch.

Dafür gibt unser Team jeden Tag alles. In einem veränderungsbereiten, fairen Umfeld fördern wir das Miteinander und fordern uns gegenseitig heraus. Denn gemeinsam können wir selbst mit kleinen Dingen eine große Wirkung erzielen. Das ist der „Santander Effect" - gemeinsam erreichen wir Großes.