Requirements Engineer (m/w/d)

Requirements Engineer (m/w/d)

1210 Wien - Job-ID: xaum4ley,

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens Smart Infrastructure, eine*n Requirements Engineer (m/w/d) im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden für den Raum Wien, St. Pölten oder Linz.

Ihre Aufgaben

• Analyse, Dokumentation und Priorisierung von Anforderungen für Prozessautomatisierungs- und Local-Fit-Projekte
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um Anforderungen klar zu definieren und Lösungen zu entwickeln
• Erstellung und Pflege von Anforderungsdokumenten, User Stories und Spezifikationen
• Planung, Erstellung und Durchführung von Testfällen basierend auf den definierten Anforderungen
• Automatisierung von Tests (wenn möglich) und Dokumentation der Testergebnisse
• Unterstützung bei der Fehleranalyse und Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur Behebung von Problemen
• Sicherstellung der Nachverfolgbarkeit von Anforderungen und Testfällen über den gesamten Projektzyklus

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung in der Anforderungsanalyse und -dokumentation sowie im Testen von Softwarelösungen
• Kenntnisse in Testmanagement-Tools (z. B. Jira XRay) und idealerweise Erfahrung in der Testautomatisierung
• Vertrautheit mit Methoden und Tools wie Jira oder Confluence sind von Vorteil
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und eine lösungsorientierte Haltung
• Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen und agilen Umfeld

Ihre Perspektive

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.667,00 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wie bewerbe ich mich?

Wenn Sie Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online Bewerbung!

Kontakt: Rafael Fletzberger
Tel.: +43 664 885 57 812

Ihre Vorteile

• Benefits
• Gesundheit
• Handy
• Homeoffice
• Kantine
• Parkplatz
• Weiterbildung

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