Mitarbeiter:in Abfüllung & Verpackung

Wusstest du, dass du jeden Tag Produkte benutzt, in denen Stärke der AGRANA Stärke GmbH enthalten ist?

Die im Werk Pischelsdorf (NÖ, nahe Tulln a. d. Donau) hergestellten Produkte werden sowohl in der Nahrungs- und Genussmittelindustrie als auch in technischen Bereichen, wie in der Papier- und Baustoffindustrie, verwendet. Aufgrund unserer Produktvielfalt, Innovationen und unserem motivierten AGRANA-Stärke Team sind wir ein sicherer Arbeitgeber mit langfristigen Karrieremöglichkeiten.

Deine neuen Aufgaben:

• Du betriebst unsere Absackanlagen und bist in der Verladung tätig
• Du führst Produktions- und Verladeprotokolle
• Du meldest Störungen an die Instandhaltung über eine Instandhaltungssoftware
• Du führst Wartungs- und Reinigungsarbeiten in der Anlage bzw. auf dem Betriebsgelände durch

Deine aussagekräftigen Stärken:

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Du hast die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung (3-Schichtdienst, auch am Wochenende)
• Du hast erste Berufserfahrung im Bereich Absackung
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B sowie einen Staplerschein
• Du bist flexibel, arbeitest gerne selbstständig, kannst dich selbst motivieren und lernst gerne Neues
• Du übernimmst gerne Verantwortung und das Arbeiten im Team macht dir Spaß

Unser Angebot:

• Eine Tätigkeit in einem familiären und teamorientierten Arbeitsumfeld eines international erfolgreichen Unternehmens
• Intensive Einschulung in das Aufgabenfeld durch unsere kompetenten Kolleginnen und Kollegen
• Deine Vorteile bei uns: Essenszuschuss, Zukunftsvorsorge, Betriebsfeiern & Teamevents etc.
• Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diese Position liegt bei monatlich 2.274,54 EUR brutto. Hinzu kommen eine AGRANA-Schichtzulage von 241,49 EUR sowie weitere kollektivvertragliche Zulagen und Zuschläge
• Aufgrund der genannten Werte bekommst du am Ende des Monats abhängig von der jeweiligen Schichteinteilung einen Monatslohn von durchschnittlich 2.000,00 EUR (netto) ausbezahlt
• Dein Lohn steigt entsprechend der kollektivvertraglichen Regelungen mit zunehmender Betriebszugehörigkeit und durch kollektivvertragliche Erhöhungen

Deine Ansprechperson:

Alexandra NECKER (HR Generalistin)

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Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle, die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.

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