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Junior Techniker:in - Sicherungstechnik
ÖBB-Infrastruktur AG
Villach, Kärnten, 9500, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req22037
Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!
Wir sorgen dafür, dass die Bahnanlagen zuverlässig für unsere Bahnkund:innen zur Verfügung stehen. Mit unserer technischen Expertise leisten wir einen zentralen Beitrag für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnverkehr. Wir, das sind die 6.000 Kolleg:innen aus dem Geschäftsbereich Streckenmanagement und Anlagenentwicklung (SAE).
Projektplanungen reizen dich, zusätzlich möchtest du Baustellenluft weiterhin in vollen Zügen genießen? Dann ist es höchste Eisenbahn dich auf Schiene zu bringen! Hier findest du einen kurzen Einblick in unseren Geschäftsbereich!
Dein Job
- Projektmanagement mit Drive! Du unterstützt das Projektteam Leit- und Sicherungstechnik bei allen Tätigkeiten im Rahmen der Abwicklung von Infrastrukturprojekten während der Planungs- und Bauphase (Grobplanung des Bauablaufes und Abstimmung mit anderen Aufträgen bzw. Vorhaben).
- Der Bereich Leit- und Sicherungstechnik beinhaltet unsere sicherungstechnischen Anlagen (u.a. Eisenbahnkreuzungsanlagen, Signale, Weichen, Stellwerke).
- Kommunikation ist alles! Du bist verantwortlich für die Durchführung notwendiger Betraanmeldungen, vertrittst die Interessen der ÖBB-Infrastruktur AG gegenüber Behörden, Gemeinden und Anrainer:innen und hältst alle Beteiligten über die Baumaßnahmen am Laufenden.
- Meetings? Ja, aber sinnvoll! Du bist bei Besprechungen dabei, bringst dich aktiv in technische Planungen ein und löst spannende Herausforderungen.
- Kontrolle! Du unterstützt Spezialist:innen bei der Qualitätsprüfung und Abnahme extern zugekaufter Leistungen und bei der Abrechnung projektbezogener Leistungen inkl. Prüfung der Rechnungen.
- Von der Planung bis zur Übergabe: Du arbeitest mit bei übertragenen Einzelvorhaben sowie bei der Übergabe der Anlagen in die Instandhaltung in Zusammenarbeit mit den Technik Spezialist:innen.
- Die technische und wirtschaftliche Auftragsüberwachung (Termine, Kosten, Qualität) liegt in deiner Verantwortung.
- Du erstellst Dokumentationen (Baubuch, Beweissicherung, Qualitätsprüfung, Gefahren des Bahnbetriebes).
Ihr Profil
- Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene HTL-Matura und/oder einen FH- bzw. Universitätsabschluss in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Elektronik (und technische Informatik), Mechatronik oder ähnliche Fachrichtungen.
- Idealerweise bringst du erste einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement mit.
- Du kannst die fachtechnische Prüfung ST/ LT 01 Betriebliche Ausbildung ST/ LT bzw. ST02 Fachausbildung ST-Techniker:in vorweisen (gilt für interne Bewerber:innen). Als externe Bewerber:in bist du bereit diese zu absolvieren.
- Hohe Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein zeichnet dich aus, außerdem verfügst du über hohe Organisationsstärke.
- Mit deiner offenen, kommunikativen Persönlichkeit fällt es dir leicht, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten, darüber hinaus bringst du große Freude an Aus- und Weiterbildung mit. Diese setzen wir bei einem Dienstverhältnis voraus, da spezifische Fachausbildungen im 1 Jahr auf dem Programm stehen.
- Auch in stressigen Zeiten behältst du den Überblick und pflegst einen genauen Arbeitsstil.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B (aufgrund diverser Dienstreisetätigkeiten im Projektgebiet) und bist ggf. zur Leistung von Rufbereitschaft bereit.
- Du verfügst über körperliche und mentale Fitness (Strecken- bzw. Gleistauglichkeit wird bei der Aufnahme festgestellt).
Unser Angebot
- Für die Funktion "Technik Spezialist:in Junior Umsetzungsmanagement Region" ist ein Mindestentgelt von EUR 49.016,38 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
- In deinem Job genießt du sehr selbstständiges Arbeiten mit viel Abwechslung.
- Des Weiteren findest du bei uns umfassende Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung sowie eine fundierte Wissensvermittlung durch deine Kolleg:innen.
- Wir bieten einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität in Österreich zu leisten.
- Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events & Sportangebote, kulinarische Versorgung durch Bistros) erwarten dich.
- Du hast die Option, die Fahrbegünstigung als Mitarbeiter:in zu nutzen und Österreich umweltfreundlich mit der ÖBB zu entdecken.
- Ein zielstrebiges und erfahrenes Team freut sich auf dich und unterstützt dich bei deinem Start und deinenTätigkeiten.
Jetzt bist du am Zug!
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen).
Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Rebecca Kreuzer, +43664/2866538.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
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