Junior Project Product Introduction Manager (w/m/d)

Ihre Rolle bei Alstom

Junior Project Product Introduction Manager (w/m/d)

Wien

Jetzt bewerben! Wir bei Alstom verstehen Verkehrsnetze und wissen, was Menschen bewegt. Von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu schlüsselfertigen Systemen, Instandhaltung, Infrastruktur, Signaltechnik und digitaler Mobilität bieten wir unseren Kunden das breiteste Produktportfolio der Branche. Jeden Tag sind 80.000 Kolleg:innen weltweit auf dem Weg zu einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität, indem sie Städte und Regionen miteinander verbinden und den CO2-Ausstoß reduzieren. Alstom beschäftigt in der DACH-Region an 16 Standorten rund 11.000 Mitarbeitenden.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Junior - Project Product Introduction Manager (w/m/d) für unseren Standort in Wien. Die Besetzung dieser Stelle in Vollzeit

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns

Von Wien in die Welt: Unser Wiener Standort ist globales Kompetenzzentrum für Straßen- und Stadtbahnen. 800 Kolleg:innen entwickeln und fertigen die Flexity(tm) Straßenbahn für weltweite Kunden von Österreich bis Australien. Der Bereich Services unterstützt die Kunden mit flexiblen Dienstleistungen über den gesamten Lebenszyklus ihrer Flotten und Anlagen, einschließlich Wartung, Modernisierung, Ersatzteile, Unfallinstandsetzung und vieles mehr. In dieser Rolle berichten Sie den Country Product Introduction Manager und arbeiten in einem motivierten und engagierten Team.

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit im Projektteam
• Koordination des Projektes in Bezug auf alle Aktivitäten in den Off-Sites, wie, Inbetriebnahme- und Gewährleistungsmanagement.
• Sicherstellen der Materialversorgung der Off Site
• Kostenerfassen und Sicherstellen der Verrechnung von Gewährleistungsarbeiten im Auftrag von Lieferanten
• Management der Zuverlässigkeit und Fahrzeugverfügbarkeit
• Projektabschluss
• Gewährleistung des effizienten Informationsaustausches mit Konstruktion, Planung und Arbeitsvorbereitung
• Verfolgung und Lösung von kritischen Punkten in Zusammenarbeit mit dem Servicestellenleiter vor Ort
• Koordination sämtlicher vertragsrelevanten Punkte mit Lieferanten und Konsortialpartnern nach Übergabe der Projekte durch die Projektleitung
• Planung, Verfolgung, und Reporting des jeweiligen Project Warranty Budgets.

Ihr Profil - Was Sie für den Job auszeichnet

Wir sind davon überzeugt, dass die persönliche Motivation den entscheidenden Unterschied macht. Ihr Wille, sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen, ist für uns ausschlaggebend, auch wenn Sie nicht alle genannten Qualifikationen erfüllen.

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL /TU) in Maschinenbau, Elektrotechnik/Mechantronik oder Schienenfahrzeugtechnik oder Erfahrung in gleichwertiger Stelle
• Erfahrung im Umgang mit Kunden/Konsortialpartnern und Lieferanten
• Englisch in Wort und Schrift
• Kenntnisse Office Softwarepakete (Excel, Word, PowerPoint),
• SAP Kenntnisse
• Kenntnisse Microsoft Power Tools von Vorteil
• Umfassendes technisches Verständnis
• Lösungsorientiertes Arbeiten
• Teamfähigkeit
• Selbstorganisation / Strukturiertes Arbeiten / hohe Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zu Reisetätigkeit in Bezug auf die Koordination der Arbeiten in den Servicestellen.

Unser Angebot - Was wir bieten

Mobilität kennt für uns nur eine Richtung: Nachhaltigkeit. Die Bahnbranche bietet langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, sich im Laufe der Karriere stetig weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen zu sammeln.

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.
• Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u.a. ermäßigte Fahrkarten für den öffentlichen Verkehr)
• Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten sowie großzügige Fenstertagsregelung, Elternteilzeit und Papamonat
• Standort mit Betriebskantine und Essenszuschuss sowie guter Anbindung und kostenlosen Parkmöglichkeiten
• Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
• Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Alstom University und betriebliches Ideenmanagement
• Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit Mentoring- und Patenprogrammen, Diversity & Inclusion und CSR-Aktivitäten sowie Mitarbeiterevents
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten (z.B. Betriebsarzt*in, Betriebspsycholog*in und weiteren Gesundheitsmaßnahmen)
• Weitere attraktive Angebote wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Firmenradl-Leasing & Aktien-Kaufprogramm

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag EUR 3.329,62 brutto / Monat. Eine Überzahlung ist abhängig von einschlägiger Berufserfahrung und/oder Qualifikation möglich.

Sie müssen kein Bahnexperte:in sein, um mit uns Großes zu bewegen. Wir schätzen neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit uns die nachhaltige Verkehrswende gestalten. Wir sind uns sicher, dass Sie schon bald mit Stolz in Alstom Zügen reisen werden. Wir freuen uns, mit Ihnen die Reise zu beginnen!

Equal Opportunities Statement

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.