MitarbeiterIn IT-Betrieb Technik

Die Hypo Tirol ist die Bank, in der Beruf zur Berufung wird. Sie gibt Ihren Karriereplänen Rückenwind und unterstützt Sie dabei Ihr volles Potential auszuschöpfen. Mit der Sicherheit eines Traditionsunternehmens und der Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers.

smart bewerben

Als IT Betriebstechniker bist du der Ansprechpartner für die Betreuung und Wartung unserer IT-Systeme - sowohl direkt vor Ort an unseren Standorten als auch über den Service Desk. Du sorgst dafür, dass technische Probleme schnell und effizient gelöst werden, und unterstützt das Team der IT-Technik und unsere Mitarbeiter bei IT-Fragen.

Für unsere Zentrale in Innsbruck suchen wir eine/n

MitarbeiterIn IT-Betrieb Technik

Aufgaben:

• 1st Level IT Support für Enduser
• Fehlerdiagnose und -behebung bei IT-Systemen und Netzwerken
• Unterstützung der Benutzer bei technischen Problemen und Anfragen
• Dokumentation von IT-Prozessen und -Verfahren
• Projektarbeit für die IT-Seite bei Bauprojekten
• Mitarbeit bei IT-Projekten und der Einführung neuer Technologien

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung mit gängigen Betriebssystemen und Netzwerk/WLAN
• Gute Kenntnisse in der Fehlerdiagnose und -behebung
• Erfahrung mit IT-Dokumentation und Prozessmanagement
• Freude am Umgang mit Menschen
• Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und zum Erlernen neuer Technologien
• Führerschein B von Vorteil

Unser Angebot:

• Umfassende Einschulung und laufende Weiterbildung
• Ein sympathisches Team mit ambitionierten KollegInnen in einem wertschätzenden und kommunikativen Umfeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Umfangreichen Sozialleistungen der Tiroler Landesbank
• Für diese Position ist gem. §9 Abs.2 des Gleichbehandlungsgesetzes ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von 43.300,-- Euro brutto/Jahr vorgesehen. Dieses dient aber nicht als Richtschnur für unsere Gespräche. Wir legen sehr großen Wert auf eine marktkonforme Bezahlung, die sich an den aktuellen Rahmenbedingungen orientiert. Zudem sind wir sind uns bewusst, dass auch Erfahrung und Qualifikation einen wesentlichen Einfluss auf die Vergütung haben. Daher werden wir gerne in einem persönlichen Gespräch über ein höheres Gehalt zu verhandeln, das Ihrer individuellen Qualifikation und Berufserfahrung gerecht wird. Wir schätzen die Vielfalt an Fähigkeiten und Kenntnissen, die unsere Mitarbeiter mitbringen und honorieren diese entsprechend.

Unsere Benefits:

• Arbeitszeiten
• Erreichbarkeit
• Gesundheit
• Handy
• Laptop
• Mitarbeiter-Events

Folgen Sie uns auch auf Social Media und bleiben Sie informiert.

Facebook Instagram Youtube LinkedIn

Die Hypo Tirol bietet ihren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern die Sicherheit eines Traditionsunternehmens und die Gestaltungsfreiheit eines modernen Arbeitgebers. Die perfekte Kombination für Ihre langfristige Karriereplanung!

Ihr direkter Kontakt

Mag.(FH) Sigrid Moser
Abteilung Personal
+43 (0) 50700 - 2444
karriere.hypotirol.com

Wir freuen und auf Sie!