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  • Vollzeit
  • ab 100.000 € jährlich
  • Projekt-, Bereichsleitung
  • Homeoffice möglich
  • Linz
  • vor 3 Tagen veröffentlicht
  • Über das Unternehmen
  • Wien

Head of People & Culture (m/w/d)

IT:U - Interdisciplinary Transformation University Austria | Aufbau von modernen HR-Strukturen| Sparringpartner:in für Führungskräfte

  • Linz
  • Vollzeit
  • EUR 100.000 +

JOB ID: 11563-KA

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Werde Teil unserer Vision - Deine Aufgaben bei uns:

  • Du übernimmst die volle Verantwortung für die Entwicklung und kontinuierliche Optimierung unserer HR-Strategien und -Strukturen und sorgst dafür, dass sie zu einem echten Wettbewerbsvorteil für die IT:U werden.
  • Du führst ein agiles HR-Team und kümmerst dich um die Weiterentwicklung und das Wachstum deiner Talente.
  • Als echter Sparring-Partner:in bist du die Schnittstelle zwischen Führungskräften, Mitarbeiter:innen und allen relevanten Stakeholdern.
  • Du berätst proaktiv Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bei allen HR-Themen und schaffst Lösungen, die wirklich etwas bewegen.
  • Du managst den kompletten Recruiting-Prozess und baust eine starke, zukunftsfähige Talentpipeline auf.
  • Du entwickelst innovative Strategien, um die IT:U als Arbeitgeber der Wahl in der digitalen Landschaft zu positionieren.
  • Du treibst die Digitalisierung des HR-Bereichs voran, indem du moderne Tools und Technologien implementierst, die den gesamten Prozess effizienter machen.
  • Du spielst eine Schlüsselrolle in der Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und trägst dazu bei, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Vertrauen und Offenheit geprägt ist.
  • Als vertrauensvolle Ansprechperson förderst du den Dialog zwischen Mitarbeiter:innen und Management und sorgst für ein offenes Miteinander.

Das bringst du mit:

  • Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt HR oder Personalmanagement.
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in einer führenden HR-Position und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse von Mitarbeiter:innen und Führungskräften.
  • Du hast erfolgreich moderne HR-Strukturen aufgebaut und implementiert und bist ein:e kreative:r Stratege:in.
  • Du bringst Erfahrung im Einsatz digitaler Tools zur Optimierung von HR-Prozessen mit und bist versiert im Umgang mit MS Office Produkten.
  • Du bist kommunikativ, empathisch und kannst Menschen begeistern und für deine Vision gewinnen.
  • Du denkst teamorientiert und agierst mit hoher sozialer Kompetenz, um das Beste aus deinem Team herauszuholen.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.

Was wir dir bieten:

  • Eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in einer modernen, innovativen Institution, die die Zukunft der Bildung prägt.
  • Eine einmalige Gelegenheit, beim Aufbau einer neuen Universität maßgeblich mitzugestalten und deine Ideen einzubringen.
  • Ein Arbeitsumfeld, das auf Flexibilität und Dynamik setzt - du gestaltest deinen Arbeitsalltag selbst.
  • Ein attraktiver Campus mit hervorragender Verkehrsanbindung.
  • Kostenlose Parkplätze oder ein Öffi-Ticket für eine bequeme Anreise.
  • Flexible Arbeitszeiten dank unseres Gleitzeitmodells und die Möglichkeit für Home-Office.
  • Ein attraktives Gehalt ab EUR 100.000 Jahresbrutto, mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Dein zukünftiger Arbeitgeber:

Die IT:U ist Österreichs erste öffentliche, interdisziplinäre Universität, die die digitale Transformation aktiv vorantreibt - zum Nutzen von Gesellschaft, Wirtschaft und Umwelt. Wir setzen auf praxisorientiertes, missionsbasiertes Lernen und entwickeln wegweisende Lerntechnologien. Für den weiteren Ausbau der Verwaltung suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit als Head of People & Culture, die gemeinsam mit uns die langfristige Personalstrategie entwickelt und umsetzt.

Birgit Eiselsberg
Geschäftsführung

Linz

linz@schulmeister-consulting.com

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