Projektleiter für IT im medizinischen Laborbereich

Wir suchen für unser Unternehmen einen

Projektleiter für IT im medizinischen Laborbereich.

Das Aufgabengebiet wäre folgendes:

Ihr Aufgabengebiet wäre:

• Projektleitung und Steuerung für die Implementierung eines neuen Laborinformationssystems.
• Schnittstelle zwischen Kunden, Fachabteilungen, externen Partnern und dem eigenen Team.
• Sicherstellung der Einhaltung von Aufwänden-, Zeit- und Qualitätsvorgaben
• Risikomanagement sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen
• Reporting zur Geschäftsleitung und Projektmanagement

Anforderungsprofil:

• Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen bzw. im medizinischen Laborumfeld.
• Erfahrung in der Softwareentwicklung. Hat schon selbst programmiert
• Fundierte Kenntnisse in gängigen Projektmanagement-Methoden (Kanban, Scrum, etc.)
• Technisches Verständnis sowie Erfahrung mit Softwarelösungen im medizinischen Labor Umfeld von Vorteil
• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen in einem internationalen Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Kantine Im Haus gibt es eine vollständig ausgerüstete Küche, einen großen Sozialraum mit Terrasse. Auch befinden sich in der Nähe mehrere Möglichkeiten, eine ausgewogene und gesunde Mahlzeit einzunehmen.
• Getränke Kaffee, Tee, Säfte und auch Mineralwasser stehen unseren Mitarbeitern zur freien Entnahme bereit.
• Gesundheitsmaßnahmen Alle zwei Wochen wird abwechselnd Physotherapie und Massage im Haus angeboten. Die Kosten dafür übernimmt die Firma.
• Betriebsärzt*in Gesundenuntersuchungen finden bei uns jährlich im Haus statt.
• Fitnessangebote Wir haben einen eigenen Fitnessraum und einen Yoga-Raum. Yoga findet alle 2 Wochen im Haus statt. Jährlich machen wir auch Wanderausflüge.
• Firmenhandy Mitarbeitern, die das Telefon beruflich nutzen, stellen wir auch ein Mobilgerät zur Verfügung.
• Parkplatz Am Firmengelände gibt es einen großen Parkplatz.
• Gute Anbindung Der Bahnhof liegt sehr nahe. Nach Wien fahren alle 15 Minuten Züge. Auch Richtung Tulln / Krems / St. Pölten gibt es eine sehr gute Anbindung.
• Aus- und Weiterbildung Die Weiterbildungsangebote werden individuell besprochen und dann umgesetzt.
• Team-Events Wir lassen uns jedes Jahr etwas Neues einfallen. Von der Wanderung bis zur Grillfeier und Vieles mehr ist möglich. Lasst euch überraschen.
• Flexible Arbeitszeiten Wir haben ein Gleitzeitmodell mit Kernzeit. Nehmen aber auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter Rücksicht.
• Home Office Mitarbeiter haben die Möglichkeit, einen Tag in der Woche Home-Office zu nehmen.
• Verkehrsmittelzuschuss Wir zahlen auf Wunsch unseren Mitarbeiteren das Klimaticket, wenn sie öffentlich zur Firma fahren.

Gehalt:

6.000,-- bis 8.000,-- pro Monat.

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