Wie verläuft der Arbeitsalltag?
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Unsere Werte
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Nachhaltigkeit
Wir setzen erprobte Technologien ein, entwickeln änderbare Software, vermeiden Verschwendung auf allen Ebenen und treffen Entscheidungen mit Weitblick.
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Vertrauen
Wir lehnen Mikromanagement ab, sondern vertrauen darauf, dass jede/r seine Aufgaben nach bestem Wissen und Gewissen und eigenverantwortlich durchführt.
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Fehlerkultur
Fehler helfen uns beim Lernen und bringen uns weiter. Wir interessieren uns nicht dafür, wer einen Fehler verursacht hat, sondern was wir daraus lernen können.
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Transparenz
Wir haben eine Welt von Transparenz geschaffen, die täglich neue Erkenntnisse, Kreativität, Motivation und kontinuierliche Verbesserung zu Tage fördert.
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Qualitätsbewusstsein
Unser hohes Qualitätsbewusstsein spiegelt sich in unserer täglichen Arbeit wider. Schließlich entscheidet das Qualitätsbewusstsein über die Qualität.
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Ehrlichkeit
Wir sind keine Ja-Sager, sondern zeigen Missstände auf, hinterfragen und machen keine falschen Versprechungen - stets mit passenden Verbesserungsvorschlägen.
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Handschlagqualität
Auf uns kann man sich verlassen. Wir stehen zu unseren Vereinbarungen, selbst wenn diese mündlich getroffen wurden.
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Selbstorganisation
Wir entscheiden selbst, wie wir unsere Arbeit verrichten und übernehmen die volle Verantwortung dafür.
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Feedback
Durch gegenseitiges Feedback wachsen wir an unseren Stärken und lernen aus unseren Schwächen.
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Veränderung
In unserem Tun gehen wir stets lösungsorientiert vor, um uns zu verbessern. Dabei scheuen wir nicht davor zurück, Bestehendes zu verändern.
Was wir bieten
Arbeiten in einem echten agilen Unternehmen. Ohne Hierarchie, kaum Bürokratie, echte Selbstorganisation.
Benefits
- Essen & Trinken
- Gesundheit & Fitness
- Arbeitsplatz & Infrastruktur
- Work-Life-Balance
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Essenszulage
Alle MitarbeiterInnen bekommen eine finanzielle Unterstützung fürs Mittagessen, welche über Lunchit abgewickelt wird.
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Snacks
Süßigkeiten, Snacks, Schokoriegel – bei uns gibt es alles zur freien Entnahme, was das Naschkatzenherz begehrt.
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Getränke
Kaffee, Tee sowie Softdrinks in allen Variationen stehen unseren MitarbeiterInnen zur freien Entnahme bereit. Für den gemeinsamen Feierabend…
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Obst
Jede Woche besorgen wir einen frischen Obstkorb mit großer Auswahl zur freien Entnahme.
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Gesundheitsmaßnahmen
Ob im Büro, im Homeoffice oder unterwegs – dank unserer digitalen Fitness-Plattform können unsere MitarbeiterInnen auf zahlreiche Trainingsvideos…
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Fitnessangebote
Gemeinsame Team Workouts, Lauftreffs oder regelmäßige Yogastunden mit unserem privaten Yogaguru an der frischen Luft oder in unserem Büro sind nicht mehr wegzudenken.
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Firmenwagen
Mit dem Rad in die Arbeit zu fahren ist gesund und nachhaltig – unsere MitarbeiterInnen können dafür ein Dienstrad leasen.
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Firmenwagen
Dienstreisen können entweder mittels Poolcar oder mit öffentlichen Verkehrsmitteln angetreten werden.
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Firmennotebook
Jede/r MitarbeiterIn erhält beim Einstieg ein Notebook, welches auch privat genutzt werden darf.
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Barrierefreiheit
Unsere Büros sind barrierefrei gestaltet.
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Hunde geduldet
Das Mitnehmen von Hunden ist bei uns erlaubt, sofern sie stubenrein und lieb sind.
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Parkplatz
Parkmöglichkeiten stehen unseren MitarbeiterInnen vor unserem Firmengebäude sowie rund um das Firmengelände zur Verfügung.
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Gute Anbindung
Unser Firmensitz in Traun ist vom Linzer Hauptbahnhof in 10 Minuten mit der S-Bahn zu erreichen. Das Büro in Wien liegt direkt an der U1. Unser…
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Aus- und Weiterbildung
Jeder muss sich weiter entwickeln! Das ist der Grund, warum wir Trainings, Ausbildungen oder Entwicklungsprogramme während der Arbeitszeit ermöglichen.
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Team-Events
Einmal im Jahr fahren wir gemeinsam für ein paar Tage weg, um das Geschäftsjahr gebührend zu feiern und ausklingen zu lassen. Außerdem versuchen…
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Fun-Corner
Tischfußball, Boccia oder Darts – wir haben alles, was das Spielerherz begehrt.
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Flexible Arbeitszeiten
Arbeiten wann ich will. Gleitzeit und selbstorganisierte Arbeitszeiteinteilung ist für uns eine Selbstverständlichkeit.
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Flexible Arbeitszeiten
Zusätzlich zum gesetzlichen Urlaubsanspruch bekommen alle MitarbeiterInnen eine 6. Urlaubswoche dazu. Damit man sich auch mal eine längere Auszeit nehmen kann.
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Home Office
Das Ausmaß der Home Office-Tage wird in unseren Teams selbst bestimmt. Bitte übernimm' Verantwortung! Für deine Arbeit, dein Commitment zum Team,…
