Axians ICT Austria GmbH: Karrierechancen, Kontaktdaten, Fotos

Unternehmensgröße

101 - 500
Branche

Beratung, Internet, IT, Telekom
Standorte

4020 Linz
Gründungsjahr

1994
Gesuchte Mitarbeiter*innen/Jahr

21 - 30
Gesuchte Positionen und Kenntnisse

SAP Consultant, System Engineer, Systemadministration, Cloud Administrator, Security Engineer

Über uns

#bepartofourhumanITy Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 30 Jahren Erfahrung. Wir unterstützen Kund*innen bei Aufgaben, Projekten und Fragen zu IT-Theman und bieten Lösungen in folgenden Bereichen: IT Infrastructure, Cloud & Data Center Services SAP Technology & Consulting - alle Module (inkl. HANA & S/4HANA) Network & IT Security Digital…

Unsere Benefits

Essenszulage

Mittagessenbonus
Obst

regelmäßig Obst und Smoothie Days
Betriebsärzt*in

Vorträge zur Gesundheitsvorsorge (z.B. Umgang mit Stress, Fokussiertes arbeiten)
Psychische Gesundheit

kostenlose Nutzung der Plattform Instahelp
Firmennotebook

Lenovo Thinkpads
Mentoringprogramm

vielfältige Austauschprogramme z.B. Traineeprogramme, FeMentoring
Aus- und Weiterbildung

umfassendes Angebot an fachlicher Weiterbildung, Zertifizierungsangebote, Förderung der persönlichen Entwicklung über die VINCI Academy
Team-Events

Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Communication Breakfast
Flexible Arbeitszeiten

Gleitzeit ohne Kernzeit, Workation, Teilzeitmöglichkeiten in vielen Bereichen
Home Office

für maximale Flexibilität
Personalvergünstigungen

zahlreiche Rabatte, Versicherungen
Verkehrsmittelzuschuss

Zuschuss zur Netzkarte, Jobrad

Einblicke

Teammitglieder

„The Best of ICT with a Human Touch - Die Mitarbeitenden sind unser wichtigstes Asset“

Bernhard Leitner

Geschäftsführer Axians ICT Austria
Werte kann man nicht lehren, sondern nur vorleben. (Viktor Frankl)

Stefan Wegscheider

Leiter Human Resources
Unser Ziel: die besten Talente zu gewinnen und ein motivierendes Arbeitsumfeld für alle zu schaffen

Lara Mizelli

HR Business Partnerin
Personalentwicklung ist der Schlüssel zur Entfaltung des Potentials unserer Mitarbeitenden.

Britta Hajek

Schulungs- und Lehrlingsmanagement
Fördern und Fordern sind die Grundpfeiler gelungener Entwicklung für Mitarbeitende & Führungskräfte

Manuela Herles

Management Personalentwicklung
"Der Austausch auf Augenhöhe mit Mitarbeitenden als essenzieller Beitrag zum Unternehmenserfolg!"

Mona Hutegger-Weiermayer

HR Business Partnerin