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  • Unternehmensgröße

    501+

  • Branche

    Banken, Finanz, Versicherung

  • Standorte

    1010 Wien

  • Gründungsjahr

    1824

  • Gesuchte Mitarbeiter*innen/Jahr

    1 - 5

  • Gesuchte Positionen und Kenntnisse

    Finance, Risikomanagement, Versicherungsmathematik, Recht, IT


Über uns

Alle anders, aber alle gleich willkommen! Eine Gruppe mit über 29.000 Mitarbeiter:innen und rd. 50 Gesellschaften in 30 Ländern ist naturgemäß sehr vielfältig. Aber das ist nicht das Einzige, was uns auszeichnet. Unsere Mitarbeiter:innen haben alle andere Größen und Formen, Nationalitäten und Hintergründe, sexuelle Orientierungen und Identitäten, Kulturen und Religionen, Erfahrungen und Erwartungen,…

Unsere Benefits

12
  • Kantine

  • Essenszulage

    Viele Angebote für Frühstück und Mittagessen in der Kantine
  • Gesundheitsmaßnahmen

    Betriebliches Ambulatorium mit Medizinischer Beratung, Physiotherapie, Impfaktionen, Massage
  • Psychische Gesundheit

    Employee Assistance Program für anonymisches Coaching/Beratung und eine Wellbeing-Plattform mit Videos, Podcasts etc.
  • Fitnessangebote

    VIG Bike Action, VIG Pool Account bei Fitnessanbieter, Firmenläufe, VIG Laufshirts
  • Firmenwagen

    Abhängig von der Funktion
  • Gute Anbindung

    Zentrale Lage im Herzen von Wien
  • Aus- und Weiterbildung

    Umfangreiche Angebote mit internen und externen Anbietern, Kooperation mit renommierten internationalen Partnern
  • Kinderbetreuung

    Krabbelstube, Kindergarten, Hort, Sommer Camp
  • Flexible Arbeitszeiten

    37.5 Stunden die Woche, Gleitzeit, Home Office
  • Home Office

    Flexibilität im Vordergrund
  • Personalvergünstigungen

    Ermäßigungen bei Versicherungs- und Bankprodukten

Was wir bieten

Die Vielfalt der VIG bildet sich auch in den Trainingsangeboten und Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ab. So wird in den rund 50 lokalen Versicherungen und Pensionskassen auf unterschiedliche regionale Gegebenheiten und Bedürfnisse der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingegangen. Die Angebote sind vielfältig und variieren zwischen Ländern und Gesellschaften.

Teammitglieder

  • Als ich Vater geworden bin und für einige Monate in Papa Karenz war, wurde ich super unterstützt.
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    Jakob Radimsky
    Mitarbeiter Treasury & Capital Management
  • Ich arbeite gerne im Büro und zu Hause, weil diese Flexibilität fördert die Life-Balance ungemein.
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    Sylvia Hollerer
    Mitarbeiterin Investor Relations
  • Ich brauche Sport als Ausgleich. Daher finde ich es toll, dass die VIG uns da unterstützt.
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    Antoniu Geormaneanu
    Mitarbeiter IT Infrastructure
  • Die Angebote im Coaching- und Trainingsbereich für Expert:innen sind eine echte Bereicherung.
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    Petra Gaier
    Expertin Subsidiaries and M&A
  • Wertschätzende Kommunikation und Führung sind die Basis unserer Zusammenarbeit.
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    Liane Hirner und Gabor Lehel
    Mitglieder des VIG-Vorstands
  • Mithilfe des internen Jobmarkts konnte ich dann unkompliziert ins Head Office nach Wien wechseln.
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    Cristina Cucu
    Mitarbeiterin Internal Audit

Unsere Werte

Vielfalt

Aufgrund unserer Präsenz in 25 Märkten, vorwiegend in Zentral- und Osteuropa, haben wir ein tiefes Verständnis lokaler Gegebenheiten. Vielfalt ist für uns Erfolgsfaktor und Grundwert.

Kund:innennähe

Aufgrund unserer Mitarbeitenden vor Ort sind uns die landestypischen Kund:innenbedürfnisse in unseren Märkten gründlich vertraut. So können wir überall maßgeschneiderte Lösungen anbieten und maximale Kund:innenzufriedenheit erzielen

Verantwortung

Gegenüber unseren Kund:innen, Geschäftspartner:innen, Aktionär:innen und der Gesellschaft im Allgemeinen handeln wir stets mit Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung.

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