Innovation / New Businesses – Digital Health Ecosystem Lead (all genders)

MITTEN IN WIEN ARBEITEN:
MIT GANZ EUROPA IM AUSTAUSCH

Innovation / New Businesses - Digital Health Ecosystem Lead (all genders)

• Wien
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• Vollzeit
• all genders
• ab sofort
• New Businesses

Ihre Aufgaben

• Erkennen von Chancen: Beobachten und analysieren Sie Trends und Innovationen im Gesundheitssektor, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren (z. B. in Bereichen wie Telemedizin, Gesundheits-Apps, präventive Gesundheitslösungen, Lifehacking, Fitness, psychische Gesundheit und darüber hinaus)
• Neue Angebote: Gemeinsam mit dem Team und den Stakeholdern entwerfen, planen und entwickeln wir neue Angebote, die den Bedürfnissen und Plänen unserer Versicherungsunternehmen in verschiedenen Ländern entsprechen, um das bestehende Gesundheitsökosystem zu erweitern
• Finden von Lösungen: Auf der Grundlage der identifizierten Bedürfnisse mögliche Lösungsanbieter:innen und Partner:innen identifizieren, ausfindig machen und überzeugen
• Aufbau von Partnerschaften: Schaffung eines Rahmens für die Zusammenarbeit zwischen unseren Versicherungsunternehmen, Gesundheitsdienstleister:innen und Technologiepartner:innen, um innovative Lösungen zu skalieren und weiterzuentwickeln
• Konvergenz fördern: Bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Leidenschaft auch in angrenzende Ökosystemaktivitäten ein (z. B. in den Bereichen Mobilität oder Haus/Wohnen), wo und wann dies angemessen und erforderlich ist.
• Kontinuierliche Optimierung: Überwachen und verbessern Sie kontinuierlich den Erfolg und den Umfang der umgesetzten Lösungen und Partnerschaften
• Wissensmanagement: Sicherstellung des Wissenstransfers und des Erfahrungsaustauschs mit und zwischen unseren Versicherungsunternehmen

MEHR ZUR ABTEILUNG

Ihre Benefits

• 37,5 Stunden, Gleitzeit & Home-Office
• Learning & Development
• Life Balance & Family Specials
• Moderne Arbeitsplätze & Kantine
• Gesundheits- & Sportangebote
• Weitere Benefits

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Innovationsmanagement, Marketing o.ä.
• Erste Berufserfahrung (2-5 Jahre) in einem schnelllebigen Umfeld wie Startups, Unternehmensberatung oder der Industrie. Erfahrungen im Gesundheitswesen, insbesondere mit digitalen Gesundheitslösungen, Gesundheitsplattformen oder digitalen Ökosystemen, sind von großem Vorteil
• Ökosystem-Management: Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Diensten und zur Verbindung verschiedener Akteure im Sektor
• Koordination & Zusammenarbeit: Erfahrung in der Koordinierung funktionsübergreifender/länderübergreifender Teams und Initiativen
• Strategisches Denken: Fähigkeit, Geschäftsmodelle zu identifizieren und zu entwickeln, die einen Mehrwert für die Teilnehmer des Ökosystems schaffen und gleichzeitig die Ziele unserer Versicherungsunternehmen vorantreiben
• Projektleitung: Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Projekte von Anfang bis Ende zu planen/umzusetzen
• Interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft: Erfahrung in der Arbeit mit internationalen Teams und die Bereitschaft, innerhalb der CEE-Region zu reisen und zu arbeiten
• Sprachkenntnisse: Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher und englischer Sprache

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben informieren wir über das monatliche kollektivvertragliche Mindestgehalt von EUR 3.436,86 brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (37,5 Stunden / Woche). Selbstverständlich bieten wir eine marktkonforme Bezahlung. Es ist uns wichtig, dass sich Ihr Gehalt an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen orientiert, weshalb wir das Gehalt gemeinsam in einem persönlichen Gespräch besprechen.

Die Vienna Insurance Group ist die führende Versicherungsgruppe in Zentral- und Osteuropa (CEE). Mit rund 30.000 Mitarbeiter:innen in mehr als 50 Versicherungsgesellschaften und Pensionskassen in 30 Ländern arbeiten wir täglich für rund 32 Millionen Kund:innen. Dies mit Erfolg, daher weist die VIG Gruppe ein „A+"-Rating mit stabilem Ausblick aus. Engagement, Kompetenz und Serviceorientierung zeichnen uns einerseits aus, ein buntes Team mit verschiedenen Talenten und spannenden Arbeitsbereichen in einem inklusiven Umfeld anderseits. Wir stehen für Vielfalt und Respekt, daher sehen wir es als Bereicherung, Menschen unterschiedlicher Backgrounds, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Fähigkeiten bei uns zu beschäftigen. Werden Sie Teil unserer Vielfalt!

Kontakt

Ich freue mich auf Ihre Bewerbung und stehe bei weiteren Fragen gerne zur Verfügung.

Barbara Zierler
+43 (0) 50 390-26021
barbara.zierler@vig.com

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